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  1. Übergänge in der Interessensvertretung gestalten
    Handlungsempfehlungen für Betriebs- und Personalräte, Bildungsanbieter und gewerkschaftliche Akteure
    Autor*in: Hocke, Simone; Neuhof, Julia
    Erschienen: [2018]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Betriebliche und gesellschaftliche Veränderungen wie der demografische Wandel oder die Flexibilisierung und Individualisierung der Erwerbsbiografie lassen in Betriebs- und Personalräten riskante Übergangskonstellationen entstehen: auf individueller... mehr

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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    DS 513
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    Landschaftsverband Rheinland, LVR-Bibliothek der Zentralverwaltung
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    Betriebliche und gesellschaftliche Veränderungen wie der demografische Wandel oder die Flexibilisierung und Individualisierung der Erwerbsbiografie lassen in Betriebs- und Personalräten riskante Übergangskonstellationen entstehen: auf individueller sowie kollektiver Ebene, indem Freistellungen übernommen werden, Wissensträger*innen aus dem Gremium ausscheiden, neue Mitglieder nachrücken bzw. Nachrücker*innen fehlen. Wie können betriebliche Interessenvertretungen individuelle und kollektive Übergänge gelingend gestalten? Wie können Gewerkschaften und Bildungsanbieter sie dabei unterstützen? Ob kommunizieren, Nachwuchs fördern, Kompetenzen erheben oder Perspektiven planen: Es gilt, eine systematische Übergangsgestaltung zu entwickeln und umzusetzen. Die Publikation stellt hierfür konzeptionelle Leitlinien und Handlungsschwerpunkte vor.

     
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783865933119
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/195916
    Schriftenreihe: Study / Hans-Böckler-Stiftung ; Nr. 399 (September 2018)
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 102 Seiten), Illustrationen
  2. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015; ©2015
    Verlag:  Nomos, edition sigma, Baden-Baden

    Betriebsratsmitglieder, die freigestellt waren und in eine ‚normale’ Beschäftigung zurückkehren möchten, stehen regelmäßig vor der Frage, wie es mit ihrer beruflichen Karriere denn nun weitergeht. Dabei muss die Freistellung keineswegs zu einem... mehr

    Zugang:
    Verlag (lizenzpflichtig)

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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
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    Bibliothek der Pädagogischen Hochschule Freiburg/Breisgau
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    Universitätsbibliothek Freiburg
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    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
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    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
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    Max-Planck-Institut für ausländisches und internationales Privatrecht, Bibliothek
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    Technische Universität Hamburg, Universitätsbibliothek
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    Nomos E-Book
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    Universitätsbibliothek Ilmenau
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    WIR 2016
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    Badische Landesbibliothek
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    Signatur:
    ebook Nomos
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    eBook Nomos
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Standort:
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book Nomos
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    Standort:
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
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    Betriebsratsmitglieder, die freigestellt waren und in eine ‚normale’ Beschäftigung zurückkehren möchten, stehen regelmäßig vor der Frage, wie es mit ihrer beruflichen Karriere denn nun weitergeht. Dabei muss die Freistellung keineswegs zu einem ‚Karriereknick’ führen – im Gegenteil: In der Betriebsratsarbeit entstehen auch neue Chancen und werden Grundlagen für andere berufliche Orientierungen gelegt.Tietel und Hocke haben die berufliche Entwicklung und persönliche Biografie zahlreicher Freigestellter in ausführlichen Interviews ausgewertet und schildern hier ihre Befunde: Warum scheiden manche Betriebsräte nach einer Weile aus ihrem Freigestellten-Status wieder aus? Welche beruflichen Optionen haben sie hernach und welche typischen Karrierewege lassen sich auffinden? Wie erleben und gestalten Ex-Betriebsräte ihre neuen beruflichen Funktionen?Ein wichtiges Ergebnis lautet, dass es weniger die ursprünglichen Berufe als vielmehr die Qualifikationen und Kompetenzen aus der Betriebsratszeit sind, die den Weg in einen neue Tätigkeit eröffnen. Das Buch macht Mut, sich auf das Abenteuer ‚Freistellung‘ einzulassen. Es zeigt aber auch, wie komplex und herausfordernd Betriebsratsarbeit heute ist.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (lizenzpflichtig)
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783848725182; 9783845271347
    Weitere Identifier:
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Betriebsrat; Mitgliedschaft; Erwerbsverlauf; Gewerkschaft; Deutschland; Management und Unternehmensführung; Human Resources and Organisation; Personal und Arbeitsorganisation; Management and Corporate Governance; Other; Sonstiges; Betriebsrat; Interessenvertretung; Tarifautonomie; Karriere; Edition Sigma; edition sigma; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Arbeitnehmervertreter; Berufsbiographie
    Umfang: 416 S.
    Bemerkung(en):

    Description based upon print version of record
  3. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos [u.a.], Baden-Baden

    Standort:
    Ruhr-Universität Bochum, Fakultät für Sozialwissenschaft, Bibliothek
    Signatur:
    X2-307
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Dortmund
    Signatur:
    F 95461
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Standort:
    Universitätsbibliothek Dortmund
    Signatur:
    5200/Tiet
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Duisburg-Essen
    Signatur:
    PXK4574
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Gemeinsame Fachbibliothek Soziologie
    Signatur:
    SOZ/52123
    Fernleihe:
    Ausleihe von Bänden möglich, keine Kopien
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Mitgliedschaft; Gewerkschaft; Betriebsrat; Berufslaufbahn
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Produktrabattgruppe)NG: NG-Rabatt; edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter; (VLB-WN)1783: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Betriebswirtschaft
    Umfang: 416 S., graph. Darst.
  4. Nach der Freistellung
    Beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos, Baden-Baden

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bamberg
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Eichstätt-Ingolstadt
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Erlangen-Nürnberg, Hauptbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Passau
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Regensburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783845271347; 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Mitgliedschaft; Berufslaufbahn; Gewerkschaft; Betriebsrat
    Weitere Schlagworte: edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter
    Umfang: 1 Online-Ressource (416 S.)
  5. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos edition sigma, Baden-Baden

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783848725182; 3848725185; 9783845271347
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Deutschland; Betriebsrat; Mitgliedschaft; Berufslaufbahn; Gewerkschaft;
    Weitere Schlagworte: edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter
    Umfang: 416 Seiten, 550 g
    Bemerkung(en):

    Literaturverzeichnis: Seite 395-403
  6. Nach der Freistellung
    Beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos Verlagsgesellschaft mbH & Co. KG, Baden-Baden

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  7. Konflikte im Betriebsrat als Lernanlass
    Autor*in: Hocke, Simone
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Springer VS, Wiesbaden

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    Format: Druck
    ISBN: 9783531186924; 3531186922
    Weitere Identifier:
    9783531186924
    Schriftenreihe: Research
    Schlagworte: Betriebsrat; Konfliktregelung; Lernen
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Research; Betriebsrat; Interessenvertretung; Konflikte; Lernen; Subjektwissenschaft; (VLB-WN)1726: Hardcover, Softcover / Soziologie/Frauenforschung, Geschlechterforschung
    Umfang: 386 S., graph. Darst., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Hamburg, Univ., Diss., 2011
  8. Nach der Freistellung
    Beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos, Baden-Baden

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    Verlag (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Volltext (lizenzpflichtig)
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    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin; Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783845271347; 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Mitgliedschaft; Berufslaufbahn; Gewerkschaft; Betriebsrat
    Weitere Schlagworte: edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter
    Umfang: 1 Online-Ressource (416 S.)
  9. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos, Baden-Baden

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bibliothek der Friedrich-Ebert-Stiftung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Berufsbiografie; Betriebsrat; Freistellung; Berufslaufbahn; Gewerkschaft; Betriebsrat; Mitgliedschaft
    Weitere Schlagworte: edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter
    Umfang: 416 Seiten, Diagramme, 550 g
  10. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos, Edition Sigma, Baden-Baden

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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    Auflage/Ausgabe: 1. Auflage
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Betriebsrat; Mitgliedschaft; Berufslaufbahn; Gewerkschaft
    Weitere Schlagworte: (Produktform)Paperback / softback; (Produktrabattgruppe)NG: NG-Rabatt; edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter; (VLB-WN)1783: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Betriebswirtschaft; (BISAC Subject Heading)BUS041000
    Umfang: 416 Seiten, 21 cm, 550 g
  11. Spurwechsel - Übergänge in der Bildungs- und Erwerbsbiografie von Betriebs- und Personalräten aktiv gestalten
    ein Manual zur Berufsweg- und Übergangsberatung
    Autor*in: Hocke, Simone
    Erschienen: [2018]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Das Engagement in der betrieblichen Interessenvertretung ist ein politisches Ehrenamt und zugleich für die einzelnen Mitglieder eine berufs- und bildungsbiografische Phase. Mit dieser doppelten Perspektive wird die Gestaltung von beruflichen... mehr

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    DS 513 (388)
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    Standort:
    Landschaftsverband Rheinland, LVR-Bibliothek der Zentralverwaltung
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

     

    Das Engagement in der betrieblichen Interessenvertretung ist ein politisches Ehrenamt und zugleich für die einzelnen Mitglieder eine berufs- und bildungsbiografische Phase. Mit dieser doppelten Perspektive wird die Gestaltung von beruflichen Übergängen relevant: Wie gelingt der Einstieg in den Betriebsrat? Wie kann man sich innerhalb des Gremiums weiterentwickeln? Welche beruflichen Perspektiven bieten sich nach einem Ausstieg? Diese Fragen verdeutlichen einen Weiterbildungs- und Beratungsbedarf seitens der Betriebs- und Personalräte zum Thema Berufsweg- und Übergangsgestaltung. Entsprechende Angebote gilt es von Gewerkschaften und Bildungsträgern zu entwickeln, um gelingende Übergänge zu unterstützen und dadurch letztlich auch die Mitbestimmung für die Zukunft zu sichern. Das Manual kann dazu als Arbeitsgrundlage dienen.

     
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    46
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783865933003
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/181672
    Schriftenreihe: Study / Hans-Böckler-Stiftung ; Nr. 388 (Juli 2018)
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 210 Seiten), Illustrationen
  12. Nach der Freistellung
    beruflich-biografische Perspektiven von Betriebsratsmitgliedern
    Autor*in: Tietel, Erhard; Hocke, Simone
    Erschienen: 2015
    Verlag:  Nomos [u.a.], Baden-Baden

    Standort:
    Ruhr-Universität Bochum, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Dortmund
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Duisburg-Essen
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitäts- und Stadtbibliothek Köln, Hauptabteilung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    ISBN: 9783848725182; 3848725185
    Weitere Identifier:
    9783848725182
    DDC Klassifikation: Management und unterstützende Tätigkeiten (650)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung ; 180
    Schlagworte: Deutschland; Betriebsrat; Mitgliedschaft; Berufslaufbahn; Gewerkschaft
    Weitere Schlagworte: edition sigma; Tarifautonomie; Interessenvertretung; Gesamtbetriebsrat; Betriebsräte; Karriere; Berufsbiographie; Betriebsrat; Arbeitnehmervertreter
    Umfang: 416 S. : graph. Darst.
  13. Transformation in der Arbeitswelt gestalten
    welchen Beitrag leistet eine akademische Weiterbildung von Betriebs- und Personalräten?
    Autor*in: Hocke, Simone; Klee, Andreas
    Erschienen: [2023]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Damit Transformationsprozesse nachhaltig, sozial gerecht und im Sinne demokratischer Entwicklung gestaltet werden können, sind Interessenvertretungen als Mitbestimmungsakteure gefordert. Die komplexen Gestaltungsaufgaben erhöhen die... mehr

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
    Verlag (kostenfrei)
    Resolving-System (kostenfrei)
    Resolving-System (kostenfrei)

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    DS 705
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Landschaftsverband Rheinland, LVR-Bibliothek der Zentralverwaltung
    Signatur:
    370.045e
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

     

    Damit Transformationsprozesse nachhaltig, sozial gerecht und im Sinne demokratischer Entwicklung gestaltet werden können, sind Interessenvertretungen als Mitbestimmungsakteure gefordert. Die komplexen Gestaltungsaufgaben erhöhen die Kompetenzanforderungen an Betriebs- und Personalräte. Erstmals zeigt eine empirische Studie, welche dafür notwendigen Spezialkenntnisse und Kompetenzen im Rahmen einer akademischen Weiterbildung vermittelt werden können. Durch zertifizierte Abschlüsse erfährt die Tätigkeit im Ehrenamt eine höhere Wertschätzung und die Mitbestimmung wird für die Zukunft gestärkt.

     
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/279799
    Schriftenreihe: Working paper Forschungsförderung ; Nummer 309 (November 2023)
    Schlagworte: Studium; Interessenvertretung; Kompetenzen; Zertifikat; Mitbestimmung
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 98 Seiten), Illustrationen