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1. The multiple dimensions of selection into employment

   Autor*in: Elass, Kenza

   Erschienen: [2022]

   Verlag:  [Aix-Marseille School of Economics], [Aix-en-Provence

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   Zugang:

   Verlag (kostenfrei) Verlag (kostenfrei)

   Kiel: ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel

   Standort:

   ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel

   Signatur:

   VS 717

   Fernleihe:

   keine Fernleihe

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   Quelle:	Verbundkataloge
   Sprache:	Englisch
   Medientyp:	Buch (Monographie)
   Format:	Online
   Schriftenreihe:	Working papers / AMSE, Aix-Marseille School of Economics ; WP 2022, nr 19
   Schlagworte:	Gender wage gap; sample selection; quantile selection model; wage inequality; quantiles; selection; glass ceilings; sticky floors
   Umfang:	1 Online-Ressource (circa 52 Seiten), Illustrationen