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  1. Kennzahlen-Systeme im Personalmanagement
    Veranstaltung im Rahmen des Kooperationsprojektes der Bergischen Universität Wuppertal, Bayer-AG Leberkusen, IG Bergbau-Chemie-Energie
    Beteiligt: Koubek, Norbert (Herausgeber)
    Erschienen: 2002
    Verlag:  Bergische Univ., Gesamthochsch., Fachbereich Wirtschaftswiss., Wuppertal

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    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Koubek, Norbert (Herausgeber)
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Arbeitspapiere des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaft, Bergische Universität, Gesamthochschule Wuppertal ; Nr. 193
    Schlagworte: Personalwesen; Betriebliche Kennzahl; Benchmarking; Balanced Scorecard
    Weitere Schlagworte: (stw)Personalmanagement; (stw)Betriebliche Kennzahl; (stw)Benchmarking; (stw)Deutschland; (stw)Balanced Scorecard; Arbeitspapier; Graue Literatur; Buch
    Umfang: 113, 4 S., graph. Darst., 21 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 110 - 113
  2. Fremdvergabe von IT-Dienstleistungen aus personalwirtschaftlicher Sicht
    Autor*in: Henkel, Joachim; Kaiser, Ulrich
    Erschienen: 2002
    Verlag:  Universitätsbibliothek Mannheim, Mannheim

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  3. Ansatzpunkte für ein systematisches Beschäftigungsmanagement
    Autor*in: Martin, Albert
    Erschienen: 2002
    Verlag:  Inst. für Mittelstandsforschung, Lüneburg

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    RVK Klassifikation: QV 578 ; QV 578
    DDC Klassifikation: Wirtschaft (330); Handel, Kommunikation, Verkehr (380); Management und unterstützende Tätigkeiten (650); Industrielle Fertigung (670)
    Schriftenreihe: Schriften aus dem Institut für Mittelstandsforschung ; H. 16
    Schlagworte: Personalwesen; Personalplanung; Personalausstattung; Arbeitsbeziehungen
    Weitere Schlagworte: (stw)Personalmanagement; (stw)Personalplanung; (stw)Personalbestand; (stw)Arbeitsbeziehungen; Arbeitspapier; Online-Publikation; Betriebswirtschaftslehre; Graue Literatur
    Umfang: 27 Bl., 30 cm
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. Bl. 24 - 27
  4. Demographischer Wandel in der Arbeitswelt
    Chancen für eine innovative Arbeitsgestaltung
    Autor*in: Buck, Hartmut; Kistler, Ernst; Mendius, Hans Gerhard
    Erschienen: 2002
    Verlag:  [Fraunhofer-IRB-Verl.], Stuttgart

    Standort:
    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bibliothek der Friedrich-Ebert-Stiftung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (kostenfrei)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3816760996
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: QV 220 ; QV 570
    Schriftenreihe: Broschürenreihe: Demographie und Erwerbsarbeit
    Schlagworte: Alter; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitsorganisation; Arbeitswelt; Bevölkerungsentwicklung; Personalwesen; Personalpolitik; Arbeitspolitik; Arbeitsmarktpolitik; Arbeitsmarkt; Altersstruktur; Älterer Arbeitnehmer; Bevölkerungsentwicklung
    Umfang: 130 S., Ill., graph. Darst., Kt.