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  1. Aktuelle und zukünftige Einwanderungsbedarfe von IT-Fachkräften nach Deutschland
    wie attraktiv sind die Bundesländer?
    Erschienen: [2019]
    Verlag:  Friedrich-Ebert-Stiftung, Abteilung Wirtschafts- und Sozialpolitik, Bonn

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung, Bibliothek
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    Deutsches Institut für Urbanistik gGmbH, Bibliothek
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    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
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    Niedersächsischer Landtag, Bibliothek
    E-Dok M 2020
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    VS 620
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783962503673
    Schriftenreihe: WISO Diskurs ; 2019, 09
    Schlagworte: IT-Berufe; Arbeitsnachfrage; Arbeitsmigranten; Einwanderung; Einwanderungsrecht; Deutschland
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 72 Seiten), Illustrationen
  2. Wird noch gelehrt, was der Arbeitsmarkt verlangt?
    ein Vergleich von vermittelten und geforderten Skills
    Erschienen: [2021]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Wird in der Ausbildung noch gelehrt, was der heutige Arbeitsmarkt verlangt? Und lassen sich dabei Unterschiede in der Ausbildung für frauen- und männerdominierte Berufe feststellen? Eine Analyse von Stellenanzeigen und Ausbildungsordnungen geht... mehr

    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    DS 705
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    Wird in der Ausbildung noch gelehrt, was der heutige Arbeitsmarkt verlangt? Und lassen sich dabei Unterschiede in der Ausbildung für frauen- und männerdominierte Berufe feststellen? Eine Analyse von Stellenanzeigen und Ausbildungsordnungen geht diesen Fragen auf den Grund. Die Auswertung zeigt, dass sowohl in frauen- als auch männerdominierten Berufen das Gelehrte zumeist nicht dem auf dem Arbeitsmarkt Geforderten entspricht. Eine geschlechtsspezifische Benachteiligung besteht somit nicht in der Ausbildung.

     

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/235881
    Schriftenreihe: Working paper Forschungsförderung ; Nummer 220 (Juli 2021)
    Schlagworte: Skill-Gap; Gender; Berufswahl; Ausbildung
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 55 Seiten), Illustrationen
  3. Der Skill-Gap - noch eine Lücke zwischen Frauen und Männern?
    eine Analyse der Verteilung beruflicher Anforderungen in Zeiten der Digitalisierung
    Erschienen: [2021]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Die Ausübung von Berufen erfordert unterschiedliche berufliche Anforderungen von Beschäftigten. Hat dies vor dem Hintergrund der horizontalen Segregation zu einem Skill-Gap auf dem deutschen Arbeitsmarkt geführt und kann Digitalisierung diesen... mehr

    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    DS 705
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    Die Ausübung von Berufen erfordert unterschiedliche berufliche Anforderungen von Beschäftigten. Hat dies vor dem Hintergrund der horizontalen Segregation zu einem Skill-Gap auf dem deutschen Arbeitsmarkt geführt und kann Digitalisierung diesen künftig verändern? Die Autoren untersuchen die Skill-Verteilung in Berufen durch eine quantitative Stellenanzeigenanalyse und zeigen auf, welche Kompetenz- und Tätigkeitsbereiche von besonders unterschiedlicher Verteilung Ungleichheit geprägt sind. Die Untersuchung macht deutlich, dass die Digitalisierung alleine nur bedingt dazu in der Lage ist, verkrustete Geschlechterverhältnisse auf dem Arbeitsmarkt zu lösen und zusätzliche, zielgerichtete Maßnahmen ergriffen werden sollten.

     

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/234974
    Schriftenreihe: Working paper Forschungsförderung ; Nummer 218 (Juni 2021)
    Schlagworte: Skill-Gap; Geschlechtergerechtigkeit; Digitalisierung; berufliche Kompetenzen; Aus- und Weiterbildung
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 47 Seiten), Illustrationen
  4. Horizontale Segregation auf dem Arbeitsmarkt
    unterschiedliche Anforderungen an Frauen und Männer? : eine Analyse auf Grundlage von Stellenanzeigen
    Erschienen: [2021]
    Verlag:  Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf

    Faire Anforderungsverteilung am Arbeitsmarkt oder horizontale Segregation? Welche Tätigkeiten werden typischerweise von Frauen gefordert, welche Fach-kompetenzen von Männern verlangt? Sechs verschiedene Dimensionen berufli-cher Anforderungen haben... mehr

    Zugang:
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    DS 705
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    Faire Anforderungsverteilung am Arbeitsmarkt oder horizontale Segregation? Welche Tätigkeiten werden typischerweise von Frauen gefordert, welche Fach-kompetenzen von Männern verlangt? Sechs verschiedene Dimensionen berufli-cher Anforderungen haben die Autoren auf Basis von über 100.000 Stellen-anzeigen analysiert und auf horizontale Segregation untersucht. Die Auswertung legt verkrustete Verhältnisse offen, macht aber auch Mut: Bei den zukünftig be-sonders relevanten Schlüsselkompetenzen wurde eine vergleichsweise geringe Ungleichheit zwischen Frauen und Männern festgestellt.

     

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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/233471
    Schriftenreihe: Working paper Forschungsförderung ; Nummer 211 (März 2021)
    Schlagworte: Stellenanzeigen; Geschlechtersegregation; Arbeitsmarkt
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 57 Seiten), Illustrationen
  5. Internationale Benchmarking-Studie Cluster Gesundheitswirtschaft Berlin Brandenburg
    Studie

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    Verlag (kostenfrei)
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Auflage/Ausgabe: Version Juli 2021
    Schlagworte: Gesundheitswesen; Regionales Cluster; Benchmarking; International; Berlin; Brandenburg
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 99 Seiten), Illustrationen
  6. Aktualisierung des ökonomischen Fußabdrucks der Gesundheitswirtschaft in Hamburg inklusive arbeitsmarktpolitischer Analysen und Prognosen
    Studie
    Erschienen: November 2021
    Verlag:  WifOR Institut, Darmstadt

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Auflage/Ausgabe: Version November 2021
    Schlagworte: Gesundheitswesen; Arbeitsmarktprognose; Gesundheitsökonomik; Hamburg; Deutschland
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 105 Seiten), Illustrationen
  7. Berufliche Übergangspfade in der Automobil- und Zulieferindustrie in Baden-Württemberg

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schlagworte: Kfz-Industrie; Automobilzulieferindustrie; Strukturwandel; Anforderungsprofil; Arbeitsmarktintegration; Elektrofahrzeug; Digitalisierung; Baden-Württemberg
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 84 Seiten), Illustrationen