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  1. Organisationslehre
    eine Einführung
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1989
    Verlag:  de Gruyter, Berlin [u.a.]

    Standort:
    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Recht, Hochschulbibliothek, Campus Schöneberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    TU Berlin, Universitätsbibliothek
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Brandenburg, Hochschulbibliothek
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
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    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3110099756
    RVK Klassifikation: CW 4500 ; QP 340
    Schriftenreihe: de Gruyter-Lehrbuch
    Schlagworte: Organization; Organisation; Organisationslehre; Organisationstheorie; Erzähltheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: IX, 346 S., graph. Darst.
  2. Community-Interaktionen
    Analyse einer Finanzierungsreform im Bildungssektor
    Autor*in: Hafner, Nadia
    Erschienen: [2021]

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
    Verlag (kostenfrei)

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Fernleihe:
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  3. Die motivationalen Grundlagen des Verhaltens in Organisationen
    Leistung und Zufriedenheit
    Autor*in: Rosenstiel, Lutz von
    Erschienen: 1975
    Verlag:  Duncker & Humblot, Berlin

    Standort:
    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Recht, Hochschulbibliothek, Campus Schöneberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    TU Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bibliothek der Friedrich-Ebert-Stiftung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin; Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    ISBN: 3428032926
    RVK Klassifikation: CW 2000 ; CW 4500 ; MS 5850 ; QP 340 ; QP 342
    Schriftenreihe: Universität <München>: Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; 2
    Schlagworte: Arbeitsleistung; Organisationslehre; Sozialpsychologie; Verhalten; Employee motivation; Industrial organization; Psychology, Industrial; Betriebspsychologie; Arbeitsverhalten; Organisationsverhalten; Organisationspsychologie; Motivation; Arbeitspsychologie; Psychologie
    Umfang: 498 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Habil.-Schr., ,
  4. Interkulturelle Orientierung und Öffnung
    theoretische Grundlagen und 50 Aktivitäten zur Umsetzung
    Autor*in: Handschuck, Sabine; Schröer, Hubertus
    Erschienen: 2012
    Verlag:  ZIEL-Verl., Augsburg

    Standort:
    Staats- und Stadtbibliothek Augsburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bamberg
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Coburg, Zentralbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    THD - Technische Hochschule Deggendorf, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Eichstätt-Ingolstadt
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschulbibliothek Ingolstadt
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Kempten, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Landshut, Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule München, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Katholische Stiftungshochschule München, Bibliothek München
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek der LMU München
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Evangelische Hochschule Nürnberg, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Passau
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    OTH- Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Würzburg
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 9783940562708
    Weitere Identifier:
    9783940562708
    RVK Klassifikation: DS 7400 ; MS 3600 ; QP 305 ; QP 342 ; ZX 7100
    DDC Klassifikation: Sozialwissenschaften (300)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Interkulturelle Praxis und Diversity Management
    Schlagworte: Ausländerpolitik; Ausländischer Arbeitnehmer; Multikulturelle Gesellschaft; Organisationslehre; Organisationssoziologie; Personalwesen; Organisation; Unternehmen; Interkulturelle Kompetenz; Diversity Management; Sozialeinrichtung
    Umfang: 379 S., Ill., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 366 - 377
  5. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1997
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Bayreuth

    Standort:
    Staatsbibliothek Bamberg
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hof - Hochschule Hof, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität der Bundeswehr München, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Würzburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016121
    RVK Klassifikation: QP 340 ; QP 343
    Auflage/Ausgabe: 4. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 10
    Schlagworte: Organisationslehre; Organisation; Organisationstheorie; Erzähltheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: 497 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    3. Aufl. als: Schriften zu Organisation und Personal ; Bd. 7
  6. Die motivationalen Grundlagen des Verhaltens in Organisationen
    Leistung und Zufriedenheit
    Autor*in: Rosenstiel, Lutz von
    Erschienen: 1975
    Verlag:  Duncker & Humblot, Berlin

    Standort:
    Hochschule Landshut, Hochschule für Angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (URL des Erstveröffentlichers)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    Format: Online
    ISBN: 9783428432929
    Weitere Identifier:
    RVK Klassifikation: CW 2000 ; CW 4500 ; MS 5850 ; QP 340 ; QP 342
    Schriftenreihe: Universität <München>: Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; 2
    Schlagworte: Arbeitsleistung; Organisationslehre; Sozialpsychologie; Verhalten; Employee motivation; Industrial organization; Psychology, Industrial; Organisationsverhalten; Arbeitsverhalten; Psychologie; Betriebspsychologie; Arbeitspsychologie; Organisationspsychologie; Motivation
    Umfang: 1 Online-Ressource (498 S.), graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Habil.-Schr., 1973, ,
  7. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1996
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Bayreuth

    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Recht, Hochschulbibliothek, Campus Schöneberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule der Polizei des Landes Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016083
    RVK Klassifikation: QP 340
    Auflage/Ausgabe: 3. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 7
    Schlagworte: Erzähltheorie; Organisation; Organisationslehre; Organisationstheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: XIII, 505 S., graph. Darst.
  8. Interkulturelle Orientierung und Öffnung
    theoretische Grundlagen und 50 Aktivitäten zur Umsetzung
    Autor*in: Handschuck, Sabine; Schröer, Hubertus
    Erschienen: 2012
    Verlag:  ZIEL-Verl., Augsburg

    Standort:
    Alice Salomon Hochschule Berlin, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Deutsches Institut für Menschenrechte, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bibliothek der Friedrich-Ebert-Stiftung
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Europa-Universität Viadrina, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 9783940562708
    Weitere Identifier:
    9783940562708
    RVK Klassifikation: DS 7400 ; MS 3600 ; QP 305 ; QP 342 ; ZX 7100
    DDC Klassifikation: Sozialwissenschaften (300)
    Auflage/Ausgabe: 1. Aufl.
    Schriftenreihe: Interkulturelle Praxis und Diversity Management
    Schlagworte: Ausländerpolitik; Ausländischer Arbeitnehmer; Multikulturelle Gesellschaft; Organisationslehre; Organisationssoziologie; Personalwesen; Organisation; Unternehmen; Interkulturelle Kompetenz; Diversity Management; Sozialeinrichtung
    Umfang: 379 S., Ill., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 366 - 377
  9. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1997
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Bayreuth

    Standort:
    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Berlin, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    TU Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Europa-Universität Viadrina, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Wildau, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016121
    RVK Klassifikation: QP 340 ; QP 343
    Auflage/Ausgabe: 4. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 10
    Schlagworte: Organisationslehre; Organisation; Organisationstheorie; Erzähltheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: 497 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    3. Aufl. als: Schriften zu Organisation und Personal ; Bd. 7
  10. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1994
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Hummeltal

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    TU Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016059
    RVK Klassifikation: QP 340
    Auflage/Ausgabe: 2. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 5
    Schlagworte: Organisationstheorie; Erzähltheorie; Organisationslehre; Organisation
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: XI, 481 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Erg. bildet: Organisationslehre Übungsbuch
  11. Organisationslehre
    eine Einführung
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1989
    Verlag:  de Gruyter, Berlin [u.a.]

    Standort:
    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Recht, Hochschulbibliothek, Campus Schöneberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Humboldt-Universität zu Berlin, Universitätsbibliothek, Jacob-und-Wilhelm-Grimm-Zentrum
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    TU Berlin, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Hochschule Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule der Polizei des Landes Brandenburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Export in Literaturverwaltung   RIS-Format
      BibTeX-Format
    Quelle: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3110099756
    RVK Klassifikation: CW 4500 ; QP 340
    Schriftenreihe: de-Gruyter-Lehrbuch
    Schlagworte: Organisationslehre; Organisationstheorie; Organisation; Erzähltheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: IX, 346 S., graph. Darst.
  12. Organisationslehre
    eine Einführung
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1989
    Verlag:  de Gruyter, Berlin [u.a.]

    Standort:
    Universitätsbibliothek Augsburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bamberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bayreuth
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Coburg, Zentralbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Eichstätt-Ingolstadt
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Universität München, Universitätsbibliothek, Teilbibliothek Weihenstephan
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Eichstätt-Ingolstadt, Wirtschaftswissenschaftliche Zweigbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule Kempten, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek der LMU München
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität der Bundeswehr München, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Erlangen-Nürnberg, Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Zweigbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Passau
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    OTH- Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Regensburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Würzburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
    Export in Literaturverwaltung   RIS-Format
      BibTeX-Format
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3110099756
    RVK Klassifikation: CW 4500 ; QP 340
    Schriftenreihe: de Gruyter-Lehrbuch
    Schlagworte: Organization; Organisation; Organisationslehre; Organisationstheorie; Erzähltheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: IX, 346 S., graph. Darst.
  13. Die motivationalen Grundlagen des Verhaltens in Organisationen
    Leistung und Zufriedenheit
    Autor*in: Rosenstiel, Lutz von
    Erschienen: 1975
    Verlag:  Duncker & Humblot, Berlin

    Standort:
    Universitätsbibliothek Augsburg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bamberg
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Bayreuth
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hof - Hochschule Hof, Bibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Technische Universität München, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek der LMU München
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität der Bundeswehr München, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Erlangen-Nürnberg, Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Zweigbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Passau
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Dissertation
    ISBN: 3428032926
    RVK Klassifikation: CW 2000 ; CW 4500 ; MS 5850 ; QP 340 ; QP 342
    Schriftenreihe: Universität <München>: Wirtschaftspsychologische Schriften der Universitäten München und Augsburg ; 2
    Schlagworte: Arbeitsleistung; Organisationslehre; Sozialpsychologie; Verhalten; Employee motivation; Industrial organization; Psychology, Industrial; Psychologie; Betriebspsychologie; Arbeitsverhalten; Organisationspsychologie; Arbeitspsychologie; Organisationsverhalten; Motivation
    Umfang: 498 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zugl.: Habil.-Schr., ,
  14. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1996
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Bayreuth

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    Ostbayerische Technische Hochschule Amberg-Weiden / Hochschulbibliothek Amberg
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016083
    RVK Klassifikation: QP 340
    Auflage/Ausgabe: 3. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 7
    Schlagworte: Erzähltheorie; Organisation; Organisationslehre; Organisationstheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: XIII, 505 S., graph. Darst.
  15. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 1994
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Hummeltal

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    Staatsbibliothek Bamberg
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    Universitätsbibliothek Bamberg
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    Universitätsbibliothek Bayreuth
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    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016059
    RVK Klassifikation: QP 340
    Auflage/Ausgabe: 2. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 5
    Schlagworte: Organisationstheorie; Erzähltheorie; Organisationslehre; Organisation
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: XI, 481 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Erg. bildet: Organisationslehre Übungsbuch
  16. Organisationslehre
    Autor*in: Remer, Andreas
    Erschienen: 2000
    Verlag:  REA-Verl. Managementforschung, Bayreuth

    Standort:
    Staatsbibliothek Bamberg
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Bayreuth
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek der LMU München
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Deutsch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 3928016148
    RVK Klassifikation: QP 340
    Auflage/Ausgabe: 5. Aufl.
    Schriftenreihe: Schriften zu Organisation und Personal ; 12
    Schlagworte: Organisationslehre; Erzähltheorie; Organisation; Organisationstheorie
    Weitere Schlagworte: Watterson, Bill (1958-): Calvin and Hobbes
    Umfang: XIII, 497 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    6. Aufl. u.d.T.: Remer, Andreas: Organisation