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  1. Occupational mobility, skills and training needs
    Autor*in: Bechichi, Nagui; Jamet, Stéphanie; Kenedi, Gustave; Grundke, Robert; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: 2019
    Verlag:  OECD Publishing, [Paris]

    This work investigates how education and training policies may facilitate occupational transitions. It proposes a methodology to estimate cognitive and task-based skill distances across occupation. It identifies the occupational transitions that can... mehr

    Standort:
    Hochschule Aalen, Bibliothek
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    E-Book OECD
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    Orient-Institut Beirut
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    Online
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Universitätsbibliothek Freiburg
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    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
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    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
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    e-Book OECD
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Universitätsbibliothek Hildesheim
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    Badische Landesbibliothek
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    LZ 135
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
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    eBook OECD
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    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
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    eBook OECD
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    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
    Signatur:
    E-Ressource OECD
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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
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    eBook OECD
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
    Signatur:
    eBook
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Universitätsbibliothek Stuttgart
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    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Vechta
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    This work investigates how education and training policies may facilitate occupational transitions. It proposes a methodology to estimate cognitive and task-based skill distances across occupation. It identifies the occupational transitions that can occur upon small (of up to 6 months), moderate (up to 1 year) or important (up to 3 years) (re)training spells. “Possible” transitions, i.e. transitions implying reasonable upskilling needs and similar knowledge areas, are distinguished from “acceptable” occupations, i.e. possible transitions entailing limited loss of human capital and income, if any. Possible and acceptable transitions exist for the quasi-totality of occupations, when up to one year of training is considered. Low-skilled occupations display fewer acceptable transitions and generally require higher cognitive or task-based skills. Transitions for many high-skilled occupations entail important wage decreases or skills excesses. Acceptable transitions for occupations at high-risk of automation are harder to find, and tend to require cognitive and task-based skills-related training.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (lizenzpflichtig)
    Volltext (lizenzpflichtig)
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and innovation policy papers ; no. 70 (April 2019)
    OECD Science, Technology and Industry Policy Papers ; no.70
    Schlagworte: Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 67 Seiten), Illustrationen
  2. Making the most of skills in Denmark
    Autor*in: Jamet, Stéphanie; Koen, Vincent
    Erschienen: 2014
    Verlag:  OECD, Economics Dep., Paris

    Surveys suggest that Denmark ranks close to or slightly above the OECD average in terms of student and adult skills, even though Denmark spends more than many OECD countries on education, labour market policies and adult learning. Sluggish... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

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    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Surveys suggest that Denmark ranks close to or slightly above the OECD average in terms of student and adult skills, even though Denmark spends more than many OECD countries on education, labour market policies and adult learning. Sluggish productivity growth over the past two decades raises the question of how to develop better skills and use them more efficiently to achieve stronger and more inclusive growth. Improving the performance of compulsory and tertiary education would help all students acquire the right skills. Ensuring adults upgrade their skills is another key challenge, which involves strengthening the adult learning system. Reforms of taxation and of the wage setting system in the public sector would promote a better allocation of skills economy-wide. Finally, to activate skills more broadly, reforms to raise labour market participation should continue and the efficiency of active labour market policies will have to be increased further. This Working Paper relates to the 2013 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/economic-surveydenmark. htm).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2014)15
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 1119
    Schlagworte: Fachkräfte; Erwachsenenbildung; Arbeitsmarktpolitik; Qualifikation; Berufsbildung; Lohnbildung; Hochschule; Einwanderung; Behinderte Arbeitskräfte; Arbeitsmarktintegration; Dänemark; Education; Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource (45 S.), graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  3. Sluggish productivity growth in Denmark
    the usual suspects?
    Autor*in: McGowan, Muge Adalet; Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2012
    Verlag:  OECD, Paris

    Despite sound policies and institutions, Danish productivity has grown modestly over the past decade, both historically and in relation to other countries, contributing to weak economic growth and an erosion in competitiveness. An examination of the... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Despite sound policies and institutions, Danish productivity has grown modestly over the past decade, both historically and in relation to other countries, contributing to weak economic growth and an erosion in competitiveness. An examination of the four potential drivers of this puzzle, namely competition, education, labour market flexibility and the size of the public sector, shows that there is room for improvement in all areas, calling for action on each of these fronts. This Working Paper relates to the 2012 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/eco/surveys/denmark).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2012)52
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 975
    Schlagworte: Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  4. Labour market and social policies to foster more inclusive growth in Sweden
    Autor*in: Jamet, Stéphanie; Chalaux, Thomas; Koen, Vincent
    Erschienen: 2013
    Verlag:  OECD, Economics Dep., Paris

    Sweden is a very egalitarian country but inequalities have risen and some groups are poorly integrated into the labour market. For growth to become more inclusive, the gap between the cost of labour and productivity for some groups needs to be... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Sweden is a very egalitarian country but inequalities have risen and some groups are poorly integrated into the labour market. For growth to become more inclusive, the gap between the cost of labour and productivity for some groups needs to be reduced, transitions from education to work should be facilitated, incentives to take a job ought to be strengthened and the non-employed need to be protected against the risk of falling into unemployment or inactivity traps. This calls for lowering minimum wages relative to the average wage for groups at risk of becoming unemployed, improving vocational education and training, and extending the coverage of the unemployment insurance while strengthening obligations for the unemployed. To address labour market duality risks, the gap in job protection between temporary and permanent contracts needs to be reduced. Women’s employment is high but the gender wage gap could be narrowed further by enhancing their employment opportunities.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2013)15
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 1023
    Schlagworte: Arbeitsmarkt; Arbeitsmarktsegmentation; Arbeitskosten; Arbeitsproduktivität; Sozialpolitik; Schweden; Employment; Social Issues/Migration/Health; Economics; Sweden
    Umfang: Online-Ressource (51 S.), graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  5. Vertige de l'art
    syncopes et extases (XVIe-XXIe siècles)
    Autor*in: Dalmasso, Véronique; Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2023
    Verlag:  Presses universitaires du Septentrion, Villeneuve-d'Ascq

    Tomber en syncope, telle est l'invitation de cet ouvrage. Ces états de vacatio propices à la création artistique à la Renaissance perdurent et entraînent les auteures à mettre en regard des oeuvres modernes et contemporaines. Une syncope... mehr

    Standort:
    Universitätsbibliothek Erlangen-Nürnberg, Hauptbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Kunsthistorisches Institut in Florenz, Max-Planck-Institut, Bibliothek

    Standort:
    Bayerische Staatsbibliothek
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Bibliotheca Hertziana - Max-Planck-Institut für Kunstgeschichte

     

    Tomber en syncope, telle est l'invitation de cet ouvrage. Ces états de vacatio propices à la création artistique à la Renaissance perdurent et entraînent les auteures à mettre en regard des oeuvres modernes et contemporaines. Une syncope insaisissable et cependant présente dans des domaines à la fois scientifiques, littéraires et philosophiques. Le concept de syncope-extase permet de déconstruire les perceptions de faiblesse ou de non-action apparentes et d'affirmer une échappée paradoxale, un contre-pouvoir.

     
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Französisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    ISBN: 9782757436844
    Schriftenreihe: Esthétique et sciences des arts
    Schlagworte: Synkope <Medizin, Motiv>; Ekstase <Motiv>; Kunst
    Umfang: 362 Seiten, Illustrationen
  6. Moving between jobs
    an analysis of occupation distances and skill needs
    Autor*in: Bechichi, Nagui; Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: [2018]
    Verlag:  OECD Publishing, [Paris]

    This paper aims to inform policies facilitating job-to-job transitions triggered by changes in the task content of occupations and in job demand. It assesses the distances existing between occupations in terms of cognitive skills and of skills as... mehr

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    This paper aims to inform policies facilitating job-to-job transitions triggered by changes in the task content of occupations and in job demand. It assesses the distances existing between occupations in terms of cognitive skills and of skills as they emerge from the tasks performed on the job, and the training needs that moving between occupations entails. Skill “shortages” and “excesses” calculated on data for 31 countries and aggregated over 127 occupations are used to estimate the training efforts required to meet the skills requirements of the destination job. Distances in cognitive skills are found to be higher among low-skilled or from mid- to high-skilled occupations than among higher-skilled occupations. Conversely, distances in task-related skills are higher within high-skilled than low-skilled occupations. These results call for policies aimed at developing general cognitive skills complemented by task-related skills for workers in low-skilled occupations, and on-the-job training options for workers in high-skilled occupations.

     
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and innovation policy papers ; no. 52 (June 2018)
    OECD Science, Technology and Industry Policy Papers ; no.52
    Schlagworte: Science and Technology; Industry and Services
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 47 Seiten), Illustrationen
  7. Occupational transitions the cost of moving to a "safe haven"
    Autor*in: Andrieu, Elodie; Marcolin, Luca; Squicciarini, Mariagrazia; Jamet, Stéphanie
    Erschienen: [2019]
    Verlag:  OECD Publishing, [Paris]

    This study proposes experimental estimates of the monetary cost of the training needed to move workers across occupations. Occupations of destination are held “acceptable” if they are close, in terms of skills requirements, and entail small wage cuts... mehr

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    This study proposes experimental estimates of the monetary cost of the training needed to move workers across occupations. Occupations of destination are held “acceptable” if they are close, in terms of skills requirements, and entail small wage cuts and skills excesses (if any) relative to the occupation of origin. The total estimated cost encompasses the direct cost of undertaking the training, and workers’ opportunity cost, in terms of foregone wages. The minimum cost of moving workers in occupations at high risk of automation (ROA) to occupations where they are not at such risk (so called “safe haven”) is estimated to range between 1-5% of one year GDP, on average across the countries considered. At the worker level, occupational transitions’ costs increase with the cognitive skills and the average age of the workers in the occupation of origin, and with the proportion of workers at high ROA in manufacturing.

     
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    Volltext (lizenzpflichtig)
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and innovation policy papers ; no. 61 (February 2019)
    OECD Science, Technology and Industry Policy Papers ; no.61
    Schlagworte: Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 80 Seiten), Illustrationen
  8. Having the right mix
    the role of skill bundles for comparative advantage and industry performance in GVCs
    Autor*in: Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Kalamova, Margarita M.; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: 2017
    Verlag:  OECD Publishing, Paris

    This study investigates the role of countries’ skills endowment for comparative advantage. It tests the theoretical model of Ohnsorge and Trefler (2007) who argue that it is the bundling of various skills at the worker level and their joint... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    This study investigates the role of countries’ skills endowment for comparative advantage. It tests the theoretical model of Ohnsorge and Trefler (2007) who argue that it is the bundling of various skills at the worker level and their joint distribution that matter for trade specialisation. This departs from the literature assuming that workers are endowed with only one type of skills, generally measured by educational attainment. The model’s predictions are tested using information on cognitive skills from the Survey of Adult Skills (PIAAC) and Trade in Value Added (TiVA) data. Results show that workers' skills bundles and their distribution have larger effects on specialisation than countries’ endowment of capital per employee, or the relative endowment of workers possessing different levels of education. Furthermore, this study tests the model of Bombardini et al. (2012) and finds evidence that the within-country dispersion of skills significantly affects specialisation patterns.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and industry working papers ; 2017, 03
    Schlagworte: Qualifikation; Humankapital; Komparativer Vorteil; Industrie; Unternehmenserfolg; Betriebliche Wertschöpfung; Welt; Education; Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 40 Seiten), Illustrationen
  9. Skills and global value chains
    a characterisation
    Autor*in: Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Kalamova, Margarita M.; Keslair, François; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: 2017
    Verlag:  OECD Publishing, Paris

    This study follows a job task-based approach to measure the skills of individuals. It exploits information contained in the OECD Survey of Adult Skills (PIAAC) and conducts an exploratory state-of-the-art factor analysis to obtain six task-based... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    This study follows a job task-based approach to measure the skills of individuals. It exploits information contained in the OECD Survey of Adult Skills (PIAAC) and conducts an exploratory state-of-the-art factor analysis to obtain six task-based skills indicators that are comparable across 31 countries. By combining the PIAAC-based skills indicators with OECD Trade in Value Added (TiVA) data, light is shed on the way skills and their distributions (at the country-industry level) relate to industry performance and to integration into global value chains (GVCs). The results underline the importance of cognitive skills such as literacy, numeracy and problem solving for any industry to thrive in the global economy. Also, a persistent and positive association with labour productivity and participation in GVCs is observed, at the industry level, for non-cognitive skills such as managing and communication skills, ICT skills and workers’ readiness to learn and to think creatively.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and industry working papers ; 2017, 05
    Schlagworte: Betriebliche Wertschöpfung; Internationale Arbeitsteilung; Qualifikation; OECD-Staaten; Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 72 Seiten), Illustrationen
  10. Moving between jobs
    an analysis of occupation distances and skill needs
    Autor*in: Bechichi, Nagui; Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: [2018]
    Verlag:  OECD Publishing, [Paris]

    This paper aims to inform policies facilitating job-to-job transitions triggered by changes in the task content of occupations and in job demand. It assesses the distances existing between occupations in terms of cognitive skills and of skills as... mehr

    Standort:
    Hochschule Aalen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Orient-Institut Beirut
    Signatur:
    Online
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    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden, Bibliothek
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    keine Fernleihe

    Standort:
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Standort:
    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Hochschule Esslingen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Freiburg
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    This paper aims to inform policies facilitating job-to-job transitions triggered by changes in the task content of occupations and in job demand. It assesses the distances existing between occupations in terms of cognitive skills and of skills as they emerge from the tasks performed on the job, and the training needs that moving between occupations entails. Skill “shortages” and “excesses” calculated on data for 31 countries and aggregated over 127 occupations are used to estimate the training efforts required to meet the skills requirements of the destination job. Distances in cognitive skills are found to be higher among low-skilled or from mid- to high-skilled occupations than among higher-skilled occupations. Conversely, distances in task-related skills are higher within high-skilled than low-skilled occupations. These results call for policies aimed at developing general cognitive skills complemented by task-related skills for workers in low-skilled occupations, and on-the-job training options for workers in high-skilled occupations.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (lizenzpflichtig)
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and innovation policy papers ; no. 52 (June 2018)
    OECD Science, Technology and Industry Policy Papers ; no.52
    Schlagworte: Science and Technology; Industry and Services
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 47 Seiten), Illustrationen
  11. Occupational transitions the cost of moving to a "safe haven"
    Autor*in: Andrieu, Elodie; Marcolin, Luca; Squicciarini, Mariagrazia; Jamet, Stéphanie
    Erschienen: [2019]
    Verlag:  OECD Publishing, [Paris]

    This study proposes experimental estimates of the monetary cost of the training needed to move workers across occupations. Occupations of destination are held “acceptable” if they are close, in terms of skills requirements, and entail small wage cuts... mehr

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    Hochschule Aalen, Bibliothek
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    E-Book OECD
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    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
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    e-Book OECD
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    OECD E-Book
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
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    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
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    ebook OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
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    E-Book OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
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    e-Book OECD
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    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
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    eBook OECD
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    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
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    E-Ressource OECD
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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
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    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
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    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
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    Universitätsbibliothek Rostock
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    This study proposes experimental estimates of the monetary cost of the training needed to move workers across occupations. Occupations of destination are held “acceptable” if they are close, in terms of skills requirements, and entail small wage cuts and skills excesses (if any) relative to the occupation of origin. The total estimated cost encompasses the direct cost of undertaking the training, and workers’ opportunity cost, in terms of foregone wages. The minimum cost of moving workers in occupations at high risk of automation (ROA) to occupations where they are not at such risk (so called “safe haven”) is estimated to range between 1-5% of one year GDP, on average across the countries considered. At the worker level, occupational transitions’ costs increase with the cognitive skills and the average age of the workers in the occupation of origin, and with the proportion of workers at high ROA in manufacturing.

     
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    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and innovation policy papers ; no. 61 (February 2019)
    OECD Science, Technology and Industry Policy Papers ; no.61
    Schlagworte: Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 80 Seiten), Illustrationen
  12. Investing in Europe's future
    the role of education and skills
    Beteiligt: Jamet, Stéphanie (MitwirkendeR); Canton, Erik (MitwirkendeR); Thum-Thysen, Anna (MitwirkendeR); Vandeplas, Anneleen (MitwirkendeR); Voigt, Peter (MitwirkendeR); Wruuck, Patricia (MitwirkendeR); Sekmokas, Mantas (MitwirkendeR); Pouliakas, Konstantinos (MitwirkendeR); Salvatore, Lidia (MitwirkendeR); Villalba-Garcia, Ernesto (MitwirkendeR); Thies, Lars (MitwirkendeR); Tamm, Marcus (MitwirkendeR)
    Erschienen: 2018
    Verlag:  European Investment Bank, Luxembourg

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    Volltext (kostenfrei)
    Quelle: Verbundkataloge
    Beteiligt: Jamet, Stéphanie (MitwirkendeR); Canton, Erik (MitwirkendeR); Thum-Thysen, Anna (MitwirkendeR); Vandeplas, Anneleen (MitwirkendeR); Voigt, Peter (MitwirkendeR); Wruuck, Patricia (MitwirkendeR); Sekmokas, Mantas (MitwirkendeR); Pouliakas, Konstantinos (MitwirkendeR); Salvatore, Lidia (MitwirkendeR); Villalba-Garcia, Ernesto (MitwirkendeR); Thies, Lars (MitwirkendeR); Tamm, Marcus (MitwirkendeR)
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9789286136412
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: Array
    Schlagworte: Qualifikation; Fachkräfte; Bildungsinvestition; Berufsbildung; Berufsbildungspolitik; EU-Staaten
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 60 Seiten), Illustrationen
  13. Assessing the impacts of climate change
    a literature review
    Autor*in: Jamet, Stéphanie; Corfee-Morlot, Jan
    Erschienen: 2009
    Verlag:  Organisation for Economic Co-operation and Development, Economics Dep., Paris

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 41 (691)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    ifo Institut für Wirtschaftsforschung an der Universität München, Bibliothek
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      BibTeX-Format
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2009)32
    Schriftenreihe: Economics Department woking papers / Organisation for Economic Co-operation and Development ; 691
    Schlagworte: Klimawandel; Risiko; Politische Entscheidung
    Umfang: 38 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache. - Literaturverz. S. 18 - 22
  14. Making the most of skills in Denmark
    Autor*in: Jamet, Stéphanie; Koen, Vincent
    Erschienen: 2014
    Verlag:  OECD, Economics Dep., Paris

    Surveys suggest that Denmark ranks close to or slightly above the OECD average in terms of student and adult skills, even though Denmark spends more than many OECD countries on education, labour market policies and adult learning. Sluggish... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

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    Hochschule Aalen, Bibliothek
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    E-Book OECD
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    Orient-Institut Beirut
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    Online
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden, Bibliothek
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    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Bibliothek der Pädagogischen Hochschule Freiburg/Breisgau
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

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    Universitätsbibliothek Freiburg
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    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
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    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    HTWG Hochschule Konstanz Technik, Wirtschaft und Gestaltung, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
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    eBook OECD
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    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
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    ebook OECD
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    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
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    ebook OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Hochschule Mannheim, Hochschulbibliothek
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    eBook oecd
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    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
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    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
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    E-Ressource OECD
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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
    Signatur:
    eBook
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum der Universität Hohenheim
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    Universitätsbibliothek Stuttgart
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    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
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    Universität Ulm, Kommunikations- und Informationszentrum, Bibliotheksservices
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Vechta
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    Surveys suggest that Denmark ranks close to or slightly above the OECD average in terms of student and adult skills, even though Denmark spends more than many OECD countries on education, labour market policies and adult learning. Sluggish productivity growth over the past two decades raises the question of how to develop better skills and use them more efficiently to achieve stronger and more inclusive growth. Improving the performance of compulsory and tertiary education would help all students acquire the right skills. Ensuring adults upgrade their skills is another key challenge, which involves strengthening the adult learning system. Reforms of taxation and of the wage setting system in the public sector would promote a better allocation of skills economy-wide. Finally, to activate skills more broadly, reforms to raise labour market participation should continue and the efficiency of active labour market policies will have to be increased further. This Working Paper relates to the 2013 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/economic-surveydenmark. htm).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2014)15
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 1119
    Schlagworte: Fachkräfte; Erwachsenenbildung; Arbeitsmarktpolitik; Qualifikation; Berufsbildung; Lohnbildung; Hochschule; Einwanderung; Behinderte Arbeitskräfte; Arbeitsmarktintegration; Dänemark; Education; Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource (45 S.), graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  15. Sluggish productivity growth in Denmark
    the usual suspects?
    Autor*in: McGowan, Muge Adalet; Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2012
    Verlag:  OECD, Paris

    Despite sound policies and institutions, Danish productivity has grown modestly over the past decade, both historically and in relation to other countries, contributing to weak economic growth and an erosion in competitiveness. An examination of the... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Hochschule Aalen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Orient-Institut Beirut
    Signatur:
    Online
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    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden, Bibliothek
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    Standort:
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Standort:
    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Standort:
    Zentrale Hochschulbibliothek Flensburg
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    Standort:
    Bibliothek der Pädagogischen Hochschule Freiburg/Breisgau
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    Universitätsbibliothek Freiburg
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    Standort:
    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
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    Standort:
    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Standort:
    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    Signatur:
    ebook
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    Standort:
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
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    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Standort:
    Bibliothek der Hochschule Hannover
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    Standort:
    Bibliothek im Kurt-Schwitters-Forum
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    Standort:
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Hildesheim
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    Standort:
    Thüringer Universitäts- und Landesbibliothek
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    Standort:
    Badische Landesbibliothek
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 271 (975)
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    Standort:
    HTWG Hochschule Konstanz Technik, Wirtschaft und Gestaltung, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule Mannheim, Hochschulbibliothek
    Signatur:
    eBook oecd
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Friedensau
    Signatur:
    Online-Ressource
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    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
    Signatur:
    E-Ressource OECD
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, der Endnutzer erhält eine elektronische Kopie

    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe
    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Standort:
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
    Signatur:
    eBook OECD
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    keine Fernleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
    Signatur:
    eBook
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Standort Stendal, Bibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum der Universität Hohenheim
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Stuttgart
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    Standort:
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
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    Universität Ulm, Kommunikations- und Informationszentrum, Bibliotheksservices
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Vechta
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    Despite sound policies and institutions, Danish productivity has grown modestly over the past decade, both historically and in relation to other countries, contributing to weak economic growth and an erosion in competitiveness. An examination of the four potential drivers of this puzzle, namely competition, education, labour market flexibility and the size of the public sector, shows that there is room for improvement in all areas, calling for action on each of these fronts. This Working Paper relates to the 2012 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/eco/surveys/denmark).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2012)52
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 975
    Schlagworte: Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  16. Labour market and social policies to foster more inclusive growth in Sweden
    Autor*in: Jamet, Stéphanie; Chalaux, Thomas; Koen, Vincent
    Erschienen: 2013
    Verlag:  OECD, Economics Dep., Paris

    Sweden is a very egalitarian country but inequalities have risen and some groups are poorly integrated into the labour market. For growth to become more inclusive, the gap between the cost of labour and productivity for some groups needs to be... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Hochschule Aalen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Orient-Institut Beirut
    Signatur:
    Online
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    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden, Bibliothek
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    Standort:
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Standort:
    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Standort:
    Zentrale Hochschulbibliothek Flensburg
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    Standort:
    Bibliothek der Pädagogischen Hochschule Freiburg/Breisgau
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Freiburg
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    Standort:
    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
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    Standort:
    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Standort:
    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    Signatur:
    ebook
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    Standort:
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliothek der Hochschule Hannover
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliothek im Kurt-Schwitters-Forum
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    Standort:
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Heidelberg
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Hildesheim
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    Standort:
    Thüringer Universitäts- und Landesbibliothek
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    Standort:
    Badische Landesbibliothek
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 271 (1023)
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    Standort:
    HTWG Hochschule Konstanz Technik, Wirtschaft und Gestaltung, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule Mannheim, Hochschulbibliothek
    Signatur:
    eBook oecd
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Friedensau
    Signatur:
    Online-Ressource
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    Standort:
    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
    Signatur:
    E-Ressource OECD
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, der Endnutzer erhält eine elektronische Kopie

    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe
    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
    Signatur:
    eBook OECD
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
    Signatur:
    eBook
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Standort Stendal, Bibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum der Universität Hohenheim
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Stuttgart
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Universität Ulm, Kommunikations- und Informationszentrum, Bibliotheksservices
    Fernleihe:
    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Vechta
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
    Fernleihe:
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    Sweden is a very egalitarian country but inequalities have risen and some groups are poorly integrated into the labour market. For growth to become more inclusive, the gap between the cost of labour and productivity for some groups needs to be reduced, transitions from education to work should be facilitated, incentives to take a job ought to be strengthened and the non-employed need to be protected against the risk of falling into unemployment or inactivity traps. This calls for lowering minimum wages relative to the average wage for groups at risk of becoming unemployed, improving vocational education and training, and extending the coverage of the unemployment insurance while strengthening obligations for the unemployed. To address labour market duality risks, the gap in job protection between temporary and permanent contracts needs to be reduced. Women’s employment is high but the gender wage gap could be narrowed further by enhancing their employment opportunities.

     
    Export in Literaturverwaltung   RIS-Format
      BibTeX-Format
    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2013)15
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 1023
    Schlagworte: Arbeitsmarkt; Arbeitsmarktsegmentation; Arbeitskosten; Arbeitsproduktivität; Sozialpolitik; Schweden; Employment; Social Issues/Migration/Health; Economics; Sweden
    Umfang: Online-Ressource (51 S.), graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  17. Having the right mix
    the role of skill bundles for comparative advantage and industry performance in GVCs
    Autor*in: Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Kalamova, Margarita M.; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: 2017
    Verlag:  OECD Publishing, Paris

    This study investigates the role of countries’ skills endowment for comparative advantage. It tests the theoretical model of Ohnsorge and Trefler (2007) who argue that it is the bundling of various skills at the worker level and their joint... mehr

    Zugang:
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    Hochschule Aalen, Bibliothek
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    Orient-Institut Beirut
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    This study investigates the role of countries’ skills endowment for comparative advantage. It tests the theoretical model of Ohnsorge and Trefler (2007) who argue that it is the bundling of various skills at the worker level and their joint distribution that matter for trade specialisation. This departs from the literature assuming that workers are endowed with only one type of skills, generally measured by educational attainment. The model’s predictions are tested using information on cognitive skills from the Survey of Adult Skills (PIAAC) and Trade in Value Added (TiVA) data. Results show that workers' skills bundles and their distribution have larger effects on specialisation than countries’ endowment of capital per employee, or the relative endowment of workers possessing different levels of education. Furthermore, this study tests the model of Bombardini et al. (2012) and finds evidence that the within-country dispersion of skills significantly affects specialisation patterns.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and industry working papers ; 2017, 03
    Schlagworte: Qualifikation; Humankapital; Komparativer Vorteil; Industrie; Unternehmenserfolg; Betriebliche Wertschöpfung; Welt; Education; Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 40 Seiten), Illustrationen
  18. Skills and global value chains
    a characterisation
    Autor*in: Grundke, Robert; Jamet, Stéphanie; Kalamova, Margarita M.; Keslair, François; Squicciarini, Mariagrazia
    Erschienen: 2017
    Verlag:  OECD Publishing, Paris

    This study follows a job task-based approach to measure the skills of individuals. It exploits information contained in the OECD Survey of Adult Skills (PIAAC) and conducts an exploratory state-of-the-art factor analysis to obtain six task-based... mehr

    Zugang:
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    Orient-Institut Beirut
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    Online
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
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    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
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    e-Book OECD
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
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    OECD E-Book
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    Badische Landesbibliothek
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
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    VS 54 (2017,5)
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
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    eBook OECD
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    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
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    ebook OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
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    E-Book OECD
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    Hochschule Mannheim, Hochschulbibliothek
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    eBook oecd
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
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    e-Book OECD
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    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
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    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
    Signatur:
    E-Ressource OECD
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    keine Ausleihe von Bänden, der Endnutzer erhält eine elektronische Kopie

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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
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    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
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    Universitätsbibliothek Rostock
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    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Universität Ulm, Kommunikations- und Informationszentrum, Bibliotheksservices
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    Universitätsbibliothek Vechta
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    This study follows a job task-based approach to measure the skills of individuals. It exploits information contained in the OECD Survey of Adult Skills (PIAAC) and conducts an exploratory state-of-the-art factor analysis to obtain six task-based skills indicators that are comparable across 31 countries. By combining the PIAAC-based skills indicators with OECD Trade in Value Added (TiVA) data, light is shed on the way skills and their distributions (at the country-industry level) relate to industry performance and to integration into global value chains (GVCs). The results underline the importance of cognitive skills such as literacy, numeracy and problem solving for any industry to thrive in the global economy. Also, a persistent and positive association with labour productivity and participation in GVCs is observed, at the industry level, for non-cognitive skills such as managing and communication skills, ICT skills and workers’ readiness to learn and to think creatively.

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    Schriftenreihe: OECD science, technology and industry working papers ; 2017, 05
    Schlagworte: Betriebliche Wertschöpfung; Internationale Arbeitsteilung; Qualifikation; OECD-Staaten; Science and Technology
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 72 Seiten), Illustrationen
  19. Towards green growth in Denmark
    improving energy and climate change policies
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2012
    Verlag:  OECD, Paris

    Denmark’s green growth strategy focuses on moving the energy system away from fossil fuels and investing in green technologies, while limiting greenhouse gas (GHG) emissions. On the whole, current policies should allow Denmark to reach near-term... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

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    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

     

    Denmark’s green growth strategy focuses on moving the energy system away from fossil fuels and investing in green technologies, while limiting greenhouse gas (GHG) emissions. On the whole, current policies should allow Denmark to reach near-term climate change targets, but may not be sufficient to achieve its most ambitious targets. The challenge is to achieve objectives in a cost-effective manner and to ensure that these ambitions contribute as much as possible to global GHG emissions mitigation and to stronger and greener growth in Denmark. Better exploiting interactions with EU and international policies, finding the appropriate way to support green technologies and reducing GHG emissions in sectors not covered by the EU emission trading scheme are key issues which need to be addressed to meet this challenge. This Working Paper relates to the 2012 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/eco/surveys/denmark).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2012)51
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 974
    Schlagworte: Environment; Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  20. Enhancing the cost-effectiveness of climate change mitigation policies in Sweden
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2011
    Verlag:  OECD, Paris

    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2011)10
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 841
    Schlagworte: Klimawandel; Treibhausgas-Emissionen; Immissionsschutz; Schweden
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  21. Combating poverty and social exclusion in France
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2007
    Verlag:  OECD, Paris

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 41 (569)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    ifo Institut für Wirtschaftsforschung an der Universität München, Bibliothek
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Economics Department working papers / Organisation for Economic Co-operation and Development ; 569
    Schlagworte: Armut; Soziale Ausgrenzung; Arbeitslosigkeit; Öffentliche Sozialausgaben; Frankreich
    Umfang: 45 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 34 - 36
  22. Improving labour market performance in France
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2006
    Verlag:  OECD, Paris

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 41 (504)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe

    Standort:
    ifo Institut für Wirtschaftsforschung an der Universität München, Bibliothek
    Fernleihe:
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      BibTeX-Format
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Economics Department working papers / Organisation for Economic Co-operation and Development ; 504
    Schlagworte: Arbeitsmarkt; Arbeitsmarktpolitik; Frankreich
    Umfang: 49 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Literaturverz. S. 44 - 47
  23. Towards green growth in Denmark
    improving energy and climate change policies
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2012
    Verlag:  OECD, Paris

    Denmark’s green growth strategy focuses on moving the energy system away from fossil fuels and investing in green technologies, while limiting greenhouse gas (GHG) emissions. On the whole, current policies should allow Denmark to reach near-term... mehr

    Zugang:
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Hochschule Aalen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Orient-Institut Beirut
    Signatur:
    Online
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    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden, Bibliothek
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    Standort:
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Standort:
    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Zentrale Hochschulbibliothek Flensburg
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    Bibliothek der Pädagogischen Hochschule Freiburg/Breisgau
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    Zeppelin Universität gGmbH, Bibliothek
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    Hochschule Furtwangen University. Informatik, Technik, Wirtschaft, Medien. Campus Furtwangen, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Standort:
    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    Signatur:
    ebook
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    Standort:
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
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    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Standort:
    Bibliothek der Hochschule Hannover
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    Bibliothek im Kurt-Schwitters-Forum
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Heidenheim, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Bibliothek LIV HN Sontheim
    Signatur:
    OECD E-Book
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    Universitätsbibliothek Hildesheim
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    Thüringer Universitäts- und Landesbibliothek
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    Badische Landesbibliothek
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    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    Standort:
    Karlsruher Institut für Technologie, KIT-Bibliothek
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    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 271 (974)
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    HTWG Hochschule Konstanz Technik, Wirtschaft und Gestaltung, Bibliothek
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    eBook OECD
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Lörrach, Zentralbibliothek
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    eBook OECD
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    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
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    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
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    ebook OECD
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
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    ebook OECD
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mannheim, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Hochschule Mannheim, Hochschulbibliothek
    Signatur:
    eBook oecd
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Mosbach, Bibliothek
    Signatur:
    e-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Friedensau
    Signatur:
    Online-Ressource
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    Hochschule für Wirtschaft und Umwelt Nürtingen-Geislingen, Bibliothek Nürtingen
    Signatur:
    eBook OECD
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    Hochschule Offenburg, University of Applied Sciences, Bibliothek Campus Offenburg
    Signatur:
    E-Ressource OECD
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Standort:
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Pforzheim, Bereichsbibliothek Technik und Wirtschaft
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Reutlingen (Lernzentrum)
    Signatur:
    eBook
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
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    Standort:
    Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes, Bibliothek / Bereich Goebenstraße
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Standort Stendal, Bibliothek
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    Signatur:
    eBook OECD
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    Standort:
    Kommunikations-, Informations- und Medienzentrum der Universität Hohenheim
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Stuttgart
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    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
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    Standort:
    Universität Ulm, Kommunikations- und Informationszentrum, Bibliotheksservices
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    keine Ausleihe von Bänden, nur Papierkopien werden versandt

    Standort:
    Universitätsbibliothek Vechta
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    Standort:
    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    Signatur:
    E-Book OECD
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    Denmark’s green growth strategy focuses on moving the energy system away from fossil fuels and investing in green technologies, while limiting greenhouse gas (GHG) emissions. On the whole, current policies should allow Denmark to reach near-term climate change targets, but may not be sufficient to achieve its most ambitious targets. The challenge is to achieve objectives in a cost-effective manner and to ensure that these ambitions contribute as much as possible to global GHG emissions mitigation and to stronger and greener growth in Denmark. Better exploiting interactions with EU and international policies, finding the appropriate way to support green technologies and reducing GHG emissions in sectors not covered by the EU emission trading scheme are key issues which need to be addressed to meet this challenge. This Working Paper relates to the 2012 OECD Economic Survey of Denmark (www.oecd.org/eco/surveys/denmark).

     
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2012)51
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 974
    Schlagworte: Environment; Economics; Denmark
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache
  24. Enhancing the cost-effectiveness of climate change mitigation policies in Sweden
    Autor*in: Jamet, Stéphanie
    Erschienen: 2011
    Verlag:  OECD, Paris

    Standort:
    Orient-Institut Beirut
    Signatur:
    Online
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    Standort:
    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
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    Standort:
    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Standort:
    Zentrale Hochschulbibliothek Flensburg
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    Standort:
    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Standort:
    Max-Planck-Institut für ethnologische Forschung, Bibliothek
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    Standort:
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    Signatur:
    ebook
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    Standort:
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
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    Standort:
    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Standort:
    Bibliothek der Hochschule Hannover
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    Standort:
    Bibliothek im Kurt-Schwitters-Forum
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    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
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    Universitätsbibliothek Hildesheim
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    Standort:
    Thüringer Universitäts- und Landesbibliothek
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    Standort:
    Fachhochschule Kiel, Zentralbibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 271 (841)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
    Fernleihe:
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    Standort:
    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
    Signatur:
    ebook OECD
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    Standort:
    Hochschulbibliothek Friedensau
    Signatur:
    Online-Ressource
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Standort:
    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
    Fernleihe:
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Oldenburg, Bibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
    Fernleihe:
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    Standort:
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
    Fernleihe:
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    Standort:
    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Standort:
    Universitätsbibliothek Rostock
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    Standort:
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Standort Stendal, Bibliothek
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    Standort:
    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Wilhelmshaven, Bibliothek
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    Hinweise zum Inhalt
    Quelle: Staatsbibliothek zu Berlin
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    ECO/WKP(2011)10
    Schriftenreihe: OECD Economics Department working papers ; 841
    Schlagworte: Klimawandel; Treibhausgas-Emissionen; Immissionsschutz; Schweden
    Umfang: Online-Ressource, graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Zsfassung in franz. Sprache