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  1. Pay transparency and the gender gap
    Autor*in: Baker, Michael; Halberstam, Yosh; Kroft, Kory; Mas, Alexandre; Messacar, Derek
    Erschienen: September 16, 2019
    Verlag:  Statistics Canada, [Ottawa]

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 235
    Fernleihe:
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    Hinweise zum Inhalt
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9780660322438
    Weitere Identifier:
    11F0019M-No. 430
    Schriftenreihe: Analytical Studies Branch research paper series ; no. 430
    Research paper / Statistics Canada
    Schlagworte: Salary disclosure laws; pay transparency; gender wage gap; event study; University and College Academic Staff System; (UCASS)
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 24 Seiten), Illustrationen
  2. Covering
    mutable characteristics and perceptions of voice in the U.S. supreme court
    Autor*in: Chen, Daniel L.; Halberstam, Yosh; Yu, Alan C. L.
    Erschienen: [2016]
    Verlag:  Toulouse School of Economics, [Toulouse]

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 330
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Schriftenreihe: Working papers / Toulouse School of Economics ; no 680 (16)
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 80 Seiten), Illustrationen
  3. Perceived masculinity predicts U.S. supreme court outcomes
    Autor*in: Chen, Daniel L.; Halberstam, Yosh; Yu, Alan C. L.
    Erschienen: [2016]
    Verlag:  Toulouse School of Economics, [Toulouse]

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 330
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Schriftenreihe: Working papers / Toulouse School of Economics ; no TSE-682 (July 2016)
    Schlagworte: Sprache; Männer; Rechtsberufe; Rechtsprechung; USA
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 33 Seiten), Illustrationen
  4. Pay transparency and the gender gap
    Autor*in: Baker, Michael; Halberstam, Yosh; Kroft, Kory; Mas, Alexandre; Messacar, Derek
    Erschienen: November 2019
    Verlag:  Princeton University, Industrial Relations Section, Princeton

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
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    Verlag (kostenfrei)

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 327
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Auflage/Ausgabe: Revised November 2019
    Schriftenreihe: Working paper / Princeton University, Industrial Relations Section ; #630
    NBER working paper series ; 25834
    Schlagworte: Hochschule; Vergütungssystem im öffentlichen Dienst; Lohnstruktur; Transparenz; Kanada
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 40 Seiten), Illustrationen
  5. Attorney voice and the U.S. Supreme Court
    Autor*in: Chen, Daniel L.; Halberstam, Yosh; Kumar, Manoj; Yu, Alan C. L.
    Erschienen: [2018]
    Verlag:  Toulouse School of Economics, [Toulouse]

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
    Verlag (kostenfrei)
    Verlag (kostenfrei)

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    VS 330
    Fernleihe:
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Schriftenreihe: Working papers / Toulouse School of Economics ; no 18-978
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 18 Seiten), Illustrationen
  6. Pay transparency and the gender gap
    Autor*in: Baker, Michael; Halberstam, Yosh; Kroft, Kory; Mas, Alexandre; Messacar, Derek
    Erschienen: May 2019
    Verlag:  National Bureau of Economic Research, Cambridge, MA

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 1 (25834)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Working paper series / National Bureau of Economic Research ; 25834
    Schlagworte: Hochschule; Angestellte; Lohn; Auskunftspflicht; Lohnstruktur; Kanada
    Umfang: 28 Seiten, Illustrationen
    Bemerkung(en):

    Erscheint auch als Online-Ausgabe
  7. The Impact of Unions on Wages in the Public Sector
    Evidence from Higher Education
    Autor*in: Baker, Michael; Halberstam, Yosh; Kroft, Kory; Mas, Alexandre; Messacar, Derek
    Erschienen: March 2024
    Verlag:  National Bureau of Economic Research, Cambridge, Mass

    We study the effects of the unionization of faculty at Canadian universities from 1970-2022 using an event-study design. Using administrative data which covers the full universe of faculty salaries, we find strong evidence that unionization leads to... mehr

    Zugang:
    Verlag (lizenzpflichtig)
    Resolving-System (lizenzpflichtig)

    Standort:
    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Universitätsbibliothek Freiburg
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

     

    We study the effects of the unionization of faculty at Canadian universities from 1970-2022 using an event-study design. Using administrative data which covers the full universe of faculty salaries, we find strong evidence that unionization leads to both average salary gains and compression of the distribution of salaries. Our estimates indicate that salaries increase on average by 2 to over 5 percent over the first 6 years post unionization. These effects are driven largely by gains in the bottom half of the wage distribution with little evidence of any impact at the top end. Our evidence indicates that the wage effects are primarily concentrated in the first half of our sample period. We do not find any evidence of an impact on employment

     
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Schriftenreihe: NBER working paper series ; no. w32277
    Schlagworte: Gewerkschaftsmitgliedschaft; Hochschule; Arbeitskräfte; Wirkungsanalyse; Lohnniveau; Ereignisstudie; Kanada; General; Wages, Compensation, and Labor Costs; General; Labor Contracts; General
    Umfang: 1 Online-Ressource, illustrations (black and white)
    Bemerkung(en):

    Hardcopy version available to institutional subscribers
  8. The impact of unions on wages in the public sector
    evidence from higher education
    Autor*in: Baker, Michael; Halberstam, Yosh; Kroft, Kory; Mas, Alexandre; Messacar, Derek
    Erschienen: [2024]
    Verlag:  [CLEF, Canadian Labour Economics Forum], [Waterloo, Ontario]

    We study the effects of the unionization of faculty at Canadian universities from 1970-2022 using an event-study design. Using administrative data which covers the full universe of faculty salaries, we find strong evidence that unionization leads to... mehr

    Zugang:
    Verlag (kostenfrei)
    Resolving-System (kostenfrei)

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    DS 665
    Fernleihe:
    keine Fernleihe

     

    We study the effects of the unionization of faculty at Canadian universities from 1970-2022 using an event-study design. Using administrative data which covers the full universe of faculty salaries, we find strong evidence that unionization leads to both average salary gains and compression of the distribution of salaries. Our estimates indicate that salaries increase on average by 2 to over 5 percent over the first 6 years post unionization. These effects are driven largely by gains in the bottom half of the wage distribution with little evidence of any impact at the top end. Our evidence indicates that the wage effects are primarily concentrated in the first half of our sample period. We do not find any evidence of an impact on employment.

     
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    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Weitere Identifier:
    hdl: 10419/289600
    Schriftenreihe: Working paper series / CLEF, Canadian Labour Economics Forum ; WP #67
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 38 Seiten), Illustrationen
  9. Homophily, group size, and the diffusion of political information in social networks
    evidence from twitter
    Autor*in: Halberstam, Yosh; Knight, Brian G.
    Erschienen: 2014

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 1 (20681)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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      BibTeX-Format
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: NBER working paper series ; 20681
    Umfang: 39 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Parallel als Online-Ausg. erschienen
  10. Voice at work
    Autor*in: Halberstam, Yosh
    Erschienen: April 08, 2019
    Verlag:  University of Toronto, Department of Economics, Toronto

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    Keine Rechte
    Fernleihe:
    keine Fernleihe
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    Hinweise zum Inhalt
    Volltext (kostenfrei)
    Volltext (kostenfrei)
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Online
    Schriftenreihe: Working paper / Department of Economics, University of Toronto ; 636
    Umfang: 1 Online-Ressource (circa 59 Seiten), Illustrationen
  11. Spending within limits
    evidence from municipal fiscal restraints
    Autor*in: Brooks, Leah; Halberstam, Yosh; Phillips, Justin
    Erschienen: 2012
    Verlag:  Div. of Research & Statistics and Monetary Affairs, Federal Reserve Board, Washington, DC

    Standort:
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    Signatur:
    W 966 (2012,52)
    Fernleihe:
    uneingeschränkte Fernleihe, Kopie und Ausleihe
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      BibTeX-Format
    Quelle: Verbundkataloge
    Sprache: Englisch
    Medientyp: Buch (Monographie)
    Format: Druck
    Schriftenreihe: Finance and economics discussion series ; 2012,52
    Schlagworte: Kommunale Ausgaben; Gemeindefinanzen; Liquiditätsbeschränkung; Haushaltsplanung; Theorie; USA
    Umfang: 52, 12 S., graph. Darst.
    Bemerkung(en):

    Parallel als Online-Ausg. erschienen