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  1. Careers in the auditing business
    a static and dynamic perspective on the psychological contract in the up or out system
    Published: 2008
    Publisher:  ESCP-EAP, Berlin

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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: English
    Media type: Book
    Format: Print
    RVK Categories: QQ 510 ; QP 140 ; QQ 510
    Series: ESCP-EAP working paper ; No. 40
    Subjects: Wirtschaftsprüfung; Karriereplanung; Arbeitsmarkttheorie; Commitment <Management>; Arbeitsmobilität
    Other subjects: (stw)Wirtschaftsprüfung; (stw)Karriereplanung; (stw)Implizite Kontrakte; (stw)Mitarbeiterbindung; (stw)Arbeitsmobilität; (stw)Deutschland; (lcsh)Auditing--Personnel management; Arbeitspapier; Graue Literatur
    Scope: 42 Bl., 30 cm
    Notes:

    Literaturverz. Bl. 36 - 41

  2. Mitarbeiterbefragungen nach dem Gallup-Prinzip als Grundlage der Steigerung von Motivation und Leistungsverhalten
    Published: 2008
    Publisher:  GRIN Verlag GmbH, München