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Erfolgskontrolle und Evaluierung kommunaler Entwicklungsplanung
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Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Designing the user experience of game development tools
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Translating Values
Evaluative Concepts in Translation -
Die Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS -
Determinanten des Innovationserfolges
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Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Die Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS -
Private Vermittlung als Unterstützung
eine Evaluation von Vermittlungsgutscheinen und Beauftragungen Dritter -
Die Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS -
Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Translating Values
Evaluative Concepts in Translation -
Transformative research and evaluation
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Erfolgskontrolle in der entwicklungspolitischen Zusammenarbeit
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Zur Wirkung positiver und negativer Leistungsrückmeldung auf die Problemlösungsleistung, die emotionale Befindlichkeit und die physiologische Aktivierung
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Erfolgskontrollen im Naturschutz
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Erfolgskontrollen für Touristik-Messen in Theorie und Praxis
eine systematische Analyse der für die Aussteller relevanten Messeerfolgskontrollen -
Translating values
evaluative concepts in translation -
<<Die>> Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS -
Die Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS -
Unternehmenserfolg und Organisation
eine empirische Untersuchung -
Investigating linguistic knowledge of a second language
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Die Bedeutung subjektiv-rationaler und emotionaler Manager-Motive bei Mergers & Acquisitions
untersucht am Beispiel der Übernahme von REEBOK durch ADIDAS