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  1. Achtung Glaubenssatz
    wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen
    Published: [2022]; © 2022
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    P 2022/448
    Loan of volumes, no copies
    Gemeinsame Fachbibliothek Soziologie
    SOZ/55664
    Loan of volumes, no copies
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  2. Dialog statt Spaltung!
    verantwortungsbewusst kommunizieren und Brücken bauen in unserer Gesellschaft
    Published: 2020
    Publisher:  GABAL, Offenbach

    Hochschul- und Kreisbibliothek Bonn-Rhein-Sieg
    21 = HUV2141
    Unlimited inter-library loan, copies and loan
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    Content information
  3. Was zu dir gehört bleibt bei dir
    Published: 2022
    Publisher:  epubli, Berlin

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783756551613
    Other identifier:
    9783756551613
    Edition: 10. Auflage
    Subjects: Filmschauspielerin; Platonische Liebe
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Allgemein; (Zielgruppe)ab 18 bis 99 Jahre; (BISAC Subject Heading)FAM000000; Liebe; Freundschaft; Reisen; Glaubenssätze; Tiere; Florida; Tierkommunikation; (VLB-WN)1484
    Scope: Online-Ressource, 224 Seiten
    Notes:

    Vom Verlag als Druckwerk on demand und/oder als E-Book angeboten

  4. Die stumme Sofie und ihr farbenREICHes (Innen) LEBEN
  5. Mosaphir - Die Reise zu deinem inneren Licht
    Eine lebensverändernde Erzählung
  6. Achtung Glaubenssatz
    Wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen
  7. Das große Buch vom Ho‘oponopono
    Die Magie der Vergebung und das Geheimnis der inneren Heilung
  8. Das MOMS CLUB Journal - Erwecke die erfüllte Frau in dir
    Published: 2024
    Publisher:  Tracy Hauenschild e.U., Mauterndorf

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783903550056; 3903550051
    Other identifier:
    9783903550056
    Edition: 1. Auflage
    Other subjects: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)1. Demografische Merkmale: Alter: Frauen im Alter von 20 bis 45 Jahren. Lebensphase: Mütter mit Kindern unterschiedlichen Alters; von Neugeborenen bis zu Teenagern. Bildungsstand: Mittlere bis hohe Bildung, wahrscheinlich mit einem Interesse an Selbstverbesserung und persönlicher Entwicklung. 2. Psychografische Merkmale: Lebensstil: Aktive Suchende nach einer ausgewogenen Lebensführung, die sowohl ihre familiären Pflichten als auch ihre persönlichen und beruflichen Ziele erfüllen möchten. Werte und Überzeugungen: Starkes Interesse an Selbstfürsorge, persönlicher Entwicklung und Frauen-Empowerment. Wertschätzung für die Gemeinschaft und Unterstützung unter Frauen. 3. Verhaltensmerkmale: Kaufverhalten: Wahrscheinlich Konsumentinnen von Selbsthilfeliteratur, Frauenmagazinen und Teilnehmerinnen an Workshops oder Kursen zur persönlichen Entwicklung.; (Lesealter)ab 20 bis 45 Jahre; Ratgeber für Mütter; Mindset; Persönlichkeitsentwicklung Frauen; Selbstfürsorge; Selbstliebe; Zeitmanagement; Überbelastung als Mama; Ratgeber für Frauen; Mental Load; Dankbarkeit Tagebuch; Erfolgsjournal für Frauen und Mamas; Mode für Selbstbewusstsein; Selbstbestimmung; Glückliche Mutter; Geschenkbuch für Mütter; Tagebuch für Mütter; Burnout Mutter; Selbsthilfe und Motivation; Selbstfindung als Mutter; Positive Psychologie; Mama Ratgeber; Glücklich und Erfüllt sein; Glaubenssätze; Visionboard; (VLB-WN)1117: Hardcover, Softcover / Belletristik/Briefe, Tagebücher
    Scope: 200 Seiten, 29.7 cm x 21 cm
  9. Das MOMS CLUB Journal - Erwecke die erfüllte Frau in dir
    Published: 2024
    Publisher:  Tracy Hauenschild e.U., Mauterndorf

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783903550063; 390355006X
    Other identifier:
    9783903550063
    Edition: 1. Auflage
    Other subjects: (Produktform)Hardback; (Zielgruppe)1. Demografische Merkmale: Alter: Frauen im Alter von 20 bis 45 Jahren. Lebensphase: Mütter mit Kindern unterschiedlichen Alters; von Neugeborenen bis zu Teenagern. Bildungsstand: Mittlere bis hohe Bildung, wahrscheinlich mit einem Interesse an Selbstverbesserung und persönlicher Entwicklung. 2. Psychografische Merkmale: Lebensstil: Aktive Suchende nach einer ausgewogenen Lebensführung, die sowohl ihre familiären Pflichten als auch ihre persönlichen und beruflichen Ziele erfüllen möchten. Werte und Überzeugungen: Starkes Interesse an Selbstfürsorge, persönlicher Entwicklung und Frauen-Empowerment. Wertschätzung für die Gemeinschaft und Unterstützung unter Frauen. 3. Verhaltensmerkmale: Kaufverhalten: Wahrscheinlich Konsumentinnen von Selbsthilfeliteratur, Frauenmagazinen und Teilnehmerinnen an Workshops oder Kursen zur persönlichen Entwicklung.; (Lesealter)ab 20 bis 45 Jahre; Ratgeber für Mütter; Mindset; Persönlichkeitsentwicklung Frauen; Selbstfürsorge; Selbstliebe; Zeitmanagement; Überbelastung als Mama; Ratgeber für Frauen; Mental Load; Dankbarkeit Tagebuch; Erfolgsjournal für Frauen und Mamas; Mode für Selbstbewusstsein; Selbstbestimmung; Glückliche Mutter; Geschenkbuch für Mütter; Tagebuch für Mütter; Burnout Mutter; Selbsthilfe und Motivation; Selbstfindung als Mutter; Positive Psychologie; Mama Ratgeber; Glücklich und Erfüllt sein; Glaubenssätze; Visionboard; (VLB-WN)1117: Hardcover, Softcover / Belletristik/Briefe, Tagebücher
    Scope: 200 Seiten, 27.94 cm x 20.96 cm
  10. XCultures
    Aufgepasst! Wenn mir das jemand gesagt hätte, wäre vieles einfacher gewesen.
    Author: Hagen, Linda
    Published: 2022
    Publisher:  tredition, Jüchen ; XculturalWorking

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783347749313; 3347749316
    Other identifier:
    9783347749313
    Edition: 1. Auflage
    Subjects: Unternehmenskultur; Interkulturelles Management; Interkulturelle Kompetenz; Kulturkontakt; Auslandsaufenthalt
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (BISAC Subject Heading)LAN009040; (BISAC Subject Heading)CJA; (VLB-WN)1957: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (VLB-WN)1561: Übersetzen und Dolmetschen; interkulturelle Erfahrungen; interkulturelle Begegnungen; interkulturelle Kommunikation; interkulturelles Bewusstsein; interkulturelle Kompetenz; Kultur; Makrokultur; Mikrokultur; interkulturelle Zusammenarbeit; Stereotypen; Microagressionen; Schubladendenken; Kommunikation; direkte Kommunikation; indirekte Kommunikation; interkulturelles Verständnis; Sprache; Unternehmenskultur; Individualismus; Kollektivismus; Verantwortung; global mindset; Eigenverantwortung; Gruppenverantwortung; Intermediär; Frankreich; England; Amerika; Indien; Irland; Heimat; Kulturschock; global Teams; virtuelle Teamarbeit; Kulturdimensionen; Risikobereitschaft; Hierarchiestrukturen; Zeit; Organisationsstrukturen; Erfolgsfaktoren; Zusammenarbeit; Konfliktmanagement; Expatriate; Offshoring; Auslandsaufenthalt; Auslandspraktikum; Kulturelemente; Komplexität; Individuum; Persönlichkeit; corporate culture; corporate identity; globale Verantwortung; Kommunikationstheorie; Sender Empfänger Modell; Missverständnisse; Stolpersteine; Handlungsstrategien; Perspektive; Kommunikationstypen; high context; low context; Hypothesen; Perspektivwechsel; Feedback; aktives Zuhören; Vertrauen; Traditionen; Praxisbeispiele; multikulturell; Gemeinsamkeiten; Globalisierung; Cultural Map; Beziehungsebene; Führung; soziale Kompetenz; Kommunikationskompetenz; internationales Team; heterogene Teams; homogene Teams; Gruppendynamik; aktives Handeln; Awareness; mindset; Glaubenssätze; Denkmuster; Expat; Komfortzone; Transformation; Weiterentwicklung; Empathie; Vielfalt; Respekt; intercultural spirit; team work; diversity; xculturalworking; xcultures; cross cultures; crossculturalworking; Linda Hagen; understanding; it's about understanding; connecting people
    Scope: Online-Ressource
    Notes:

    Vom Verlag als Druckwerk on demand und/oder als E-Book angeboten

  11. XCultures
    Aufgepasst! Wenn mir das jemand gesagt hätte, wäre vieles einfacher gewesen.
    Author: Hagen, Linda
    Published: 2022
    Publisher:  tredition, Ahrensburg ; XculturalWorking

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783347748439; 3347748433
    Other identifier:
    9783347748439
    Other subjects: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich an jeden, der neu im internationalen oder interkulturellen Umfeld unterwegs ist oder es zukünftig sein wird, d.h. Menschen, die mit dem Gedanken spielen ins Ausland zu gehen, die neuerdings Teil eines globalen Teams sind, die Verantwortung bekommen, ein länderübergreifendes Projekt zum Erfolg zu bringen, die zukünftig Geschäftspartner aus dem Ausland betreuen sollen oder die durch die verschiedensten Umstände plötzlich in einem interkulturellen Umfeld leben oder sich einfach nur für dieses Thema interessieren und weiterbilden möchten.; (Produktform (spezifisch))Unsewn / adhesive bound; (BISAC Subject Heading)JNF020000: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (BISAC Subject Heading)LAN023000: Übersetzen und Dolmetschen; (BISAC Subject Heading)PHI038000: Sprachphilosophie; (BISAC Subject Heading)LAN009040: Spracherwerb; (BIC subject category)CJ: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (BIC subject category)CFP: Übersetzen und Dolmetschen; (BIC subject category)CFA: Sprachphilosophie; (BIC subject category)CFDC: Spracherwerb; (BIC subject category)CFDM: Zweisprachigkeit und Mehrsprachigkeit; (BIC subject category)CJA: Fremdsprachendidaktik: Theorie und Methoden; interkulturelle Erfahrungen; interkulturelle Begegnungen; interkulturelle Kommunikation; interkulturelles Bewusstsein; interkulturelle Kompetenz; Kultur; Makrokultur; Mikrokultur; interkulturelle Zusammenarbeit; Stereotypen; Microagressionen; Schubladendenken; Kommunikation; direkte Kommunikation; indirekte Kommunikation; interkulturelles Verständnis; Sprache; Unternehmenskultur; Individualismus; Kollektivismus; Verantwortung; global mindset; Eigenverantwortung; Gruppenverantwortung; Intermediär; Frankreich; England; Amerika; Indien; Irland; Heimat; Kulturschock; global Teams; virtuelle Teamarbeit; Kulturdimensionen; Risikobereitschaft; Hierarchiestrukturen; Zeit; Organisationsstrukturen; Erfolgsfaktoren; Zusammenarbeit; Konfliktmanagement; Expatriate; Offshoring; Auslandsaufenthalt; Auslandspraktikum; Kulturelemente; Komplexität; Individuum; Persönlichkeit; corporate culture; corporate identity; globale Verantwortung; Kommunikationstheorie; Sender Empfänger Modell; Missverständnisse; Stolpersteine; Handlungsstrategien; Perspektive; Kommunikationstypen; high context; low context; Hypothesen; Perspektivwechsel; Feedback; aktives Zuhören; Vertrauen; Traditionen; Praxisbeispiele; multikulturell; Gemeinsamkeiten; Globalisierung; Cultural Map; Beziehungsebene; Führung; soziale Kompetenz; Kommunikationskompetenz; internationales Team; heterogene Teams; homogene Teams; Gruppendynamik; aktives Handeln; Awareness; mindset; Glaubenssätze; Denkmuster; Expat; Komfortzone; Transformation; Weiterentwicklung; Empathie; Vielfalt; Respekt; intercultural spirit; team work; diversity; xculturalworking; xcultures; cross cultures; crossculturalworking; Linda Hagen; understanding; it's about understanding; connecting people; (VLB-WN)1957: Hardcover, Softcover / Sachbücher/Kunst, Literatur/Sprache
    Scope: 178 Seiten, 21 cm x 14.8 cm, 265 g
  12. XCultures
    Aufgepasst! Wenn mir das jemand gesagt hätte, wäre vieles einfacher gewesen.
    Author: Hagen, Linda
    Published: 2022
    Publisher:  tredition, Ahrensburg ; XculturalWorking

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783347749313; 3347749316
    Other identifier:
    9783347749313
    Other subjects: (Produktform)Hardback; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich an jeden, der neu im internationalen oder interkulturellen Umfeld unterwegs ist oder es zukünftig sein wird, d.h. Menschen, die mit dem Gedanken spielen ins Ausland zu gehen, die neuerdings Teil eines globalen Teams sind, die Verantwortung bekommen, ein länderübergreifendes Projekt zum Erfolg zu bringen, die zukünftig Geschäftspartner aus dem Ausland betreuen sollen oder die durch die verschiedensten Umstände plötzlich in einem interkulturellen Umfeld leben oder sich einfach nur für dieses Thema interessieren und weiterbilden möchten.; (Produktform (spezifisch))Unsewn / adhesive bound; (BISAC Subject Heading)JNF020000: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (BISAC Subject Heading)LAN023000: Übersetzen und Dolmetschen; (BISAC Subject Heading)PHI038000: Sprachphilosophie; (BISAC Subject Heading)LAN009040: Spracherwerb; (BIC subject category)CJ: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (BIC subject category)CFP: Übersetzen und Dolmetschen; (BIC subject category)CFA: Sprachphilosophie; (BIC subject category)CFDC: Spracherwerb; (BIC subject category)CFDM: Zweisprachigkeit und Mehrsprachigkeit; (BIC subject category)CJA: Fremdsprachendidaktik: Theorie und Methoden; interkulturelle Erfahrungen; interkulturelle Begegnungen; interkulturelle Kommunikation; interkulturelles Bewusstsein; interkulturelle Kompetenz; Kultur; Makrokultur; Mikrokultur; interkulturelle Zusammenarbeit; Stereotypen; Microagressionen; Schubladendenken; Kommunikation; direkte Kommunikation; indirekte Kommunikation; interkulturelles Verständnis; Sprache; Unternehmenskultur; Individualismus; Kollektivismus; Verantwortung; global mindset; Eigenverantwortung; Gruppenverantwortung; Intermediär; Frankreich; England; Amerika; Indien; Irland; Heimat; Kulturschock; global Teams; virtuelle Teamarbeit; Kulturdimensionen; Risikobereitschaft; Hierarchiestrukturen; Zeit; Organisationsstrukturen; Erfolgsfaktoren; Zusammenarbeit; Konfliktmanagement; Expatriate; Offshoring; Auslandsaufenthalt; Auslandspraktikum; Kulturelemente; Komplexität; Individuum; Persönlichkeit; corporate culture; corporate identity; globale Verantwortung; Kommunikationstheorie; Sender Empfänger Modell; Missverständnisse; Stolpersteine; Handlungsstrategien; Perspektive; Kommunikationstypen; high context; low context; Hypothesen; Perspektivwechsel; Feedback; aktives Zuhören; Vertrauen; Traditionen; Praxisbeispiele; multikulturell; Gemeinsamkeiten; Globalisierung; Cultural Map; Beziehungsebene; Führung; soziale Kompetenz; Kommunikationskompetenz; internationales Team; heterogene Teams; homogene Teams; Gruppendynamik; aktives Handeln; Awareness; mindset; Glaubenssätze; Denkmuster; Expat; Komfortzone; Transformation; Weiterentwicklung; Empathie; Vielfalt; Respekt; intercultural spirit; team work; diversity; xculturalworking; xcultures; cross cultures; crossculturalworking; Linda Hagen; understanding; it's about understanding; connecting people; (VLB-WN)1957: Hardcover, Softcover / Sachbücher/Kunst, Literatur/Sprache
    Scope: 178 Seiten, 21 cm x 14.8 cm, 398 g
  13. XCultures
    Aufgepasst! Wenn mir das jemand gesagt hätte, wäre vieles einfacher gewesen.
    Author: Hagen, Linda
    Published: 2022
    Publisher:  tredition, Jüchen ; XculturalWorking

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      BibTeX file
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783347748439; 3347748433
    Other identifier:
    9783347748439
    Edition: 1. Auflage
    Subjects: Unternehmenskultur; Interkulturelles Management; Interkulturelle Kompetenz; Kulturkontakt; Auslandsaufenthalt
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (BISAC Subject Heading)LAN009040; (BISAC Subject Heading)CJA; (VLB-WN)1957: Fremdsprachenerwerb: spezielle Kompetenzen; (VLB-WN)1561: Übersetzen und Dolmetschen; interkulturelle Erfahrungen; interkulturelle Begegnungen; interkulturelle Kommunikation; interkulturelles Bewusstsein; interkulturelle Kompetenz; Kultur; Makrokultur; Mikrokultur; interkulturelle Zusammenarbeit; Stereotypen; Microagressionen; Schubladendenken; Kommunikation; direkte Kommunikation; indirekte Kommunikation; interkulturelles Verständnis; Sprache; Unternehmenskultur; Individualismus; Kollektivismus; Verantwortung; global mindset; Eigenverantwortung; Gruppenverantwortung; Intermediär; Frankreich; England; Amerika; Indien; Irland; Heimat; Kulturschock; global Teams; virtuelle Teamarbeit; Kulturdimensionen; Risikobereitschaft; Hierarchiestrukturen; Zeit; Organisationsstrukturen; Erfolgsfaktoren; Zusammenarbeit; Konfliktmanagement; Expatriate; Offshoring; Auslandsaufenthalt; Auslandspraktikum; Kulturelemente; Komplexität; Individuum; Persönlichkeit; corporate culture; corporate identity; globale Verantwortung; Kommunikationstheorie; Sender Empfänger Modell; Missverständnisse; Stolpersteine; Handlungsstrategien; Perspektive; Kommunikationstypen; high context; low context; Hypothesen; Perspektivwechsel; Feedback; aktives Zuhören; Vertrauen; Traditionen; Praxisbeispiele; multikulturell; Gemeinsamkeiten; Globalisierung; Cultural Map; Beziehungsebene; Führung; soziale Kompetenz; Kommunikationskompetenz; internationales Team; heterogene Teams; homogene Teams; Gruppendynamik; aktives Handeln; Awareness; mindset; Glaubenssätze; Denkmuster; Expat; Komfortzone; Transformation; Weiterentwicklung; Empathie; Vielfalt; Respekt; intercultural spirit; team work; diversity; xculturalworking; xcultures; cross cultures; crossculturalworking; Linda Hagen; understanding; it's about understanding; connecting people
    Scope: Online-Ressource
    Notes:

    Vom Verlag als Druckwerk on demand und/oder als E-Book angeboten

  14. Achtung Glaubenssatz
    Wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen - Klimaneutrale Ausgabe
    Published: 2022
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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      BibTeX file
    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562821; 3988562823
    Other identifier:
    9783988562821
    Edition: 1. Auflage 2022
    Series: Edition Training aktuell
    Subjects: Coaching; Coaching; Transaktionsanalyse; Neurolinguistisches Programmieren
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Coachs, Supervisoren, Therapeuten; (BISAC Subject Heading)BUS106000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Businesscoaching; Coach Weiterbildung; Coaching; Coaching Interventiionen; Coaching Methoden; Coaching Tools; Coachingmethoden; Coachingtools; Coachweiterbildung; Denkmuster Coaching; EFT; EMDR; Entspannungstechniken Coaching; Glaubenssatz verändern; Handbuch Coaching; Hypnose; Innere Antreiber; Karrierecoaching; Lifecoaching; NLP; Neurolinguistische Programmierung; Psychologie; REVT; Selbstcoaching; Transaktionsanalyse; irrationale Denkmuster; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Trainer, Berater, Coachs, Supervisoren; managerSeminare; Praxishandbuch Coaching; Coachingausbildung; Edition Training aktuell; Resilienz; Veränderungscoaching; Coaching-Übungen; 100 besten Coaching-Übungen; Glaubenssätze verändern; Persönlichkeitsentwicklung; Reise zur Lösung; Irgendwie seltsam; Beratung; Micro-Inputs Veränderungscoaching; Micro-Inputs Resilienz; Veränderung; Supervision; Glaubenssätze; Training aktuell; Coachingweiterbildung; Coaching-Interventionen; Coachingpraxis; Glaubenssätze, innere Antreiber, Coaching, Coaching-Interventionen, Coachingweiterbildung, Coachingausbildung, Transaktionsanalyse, Psychologie
    Scope: Online-Ressource, 320 Seiten, Mit Abbildungen und Visualisierungen und Online-Arbeitshilfen
  15. Irgendwie seltsam ... !
    Über den Umgang im Coaching mit extremen Persönlichkeiten
    Published: 2021
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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      BibTeX file
    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562562; 3988562564
    Other identifier:
    9783988562562
    Edition: 2. Auflage 2022
    Series: Edition Training aktuell
    Subjects: Coaching; Persönlichkeitsstörung; Persönlichkeitspsychologie; Coaching; Persönlichkeitspsychologie; Persönlichkeitsstörung; Psychotherapie
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Erwachsenenbildung; (Zielgruppe)Coachs, Berater, Psychologen, Therapeuten, Supervisoren, Mediatoren; (BISAC Subject Heading)BUS106000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Borderlinestörung; Coachfortbildung; Coachinginterventionen; Coachingprozess; Coachweiterbildung; Depression; Glaubenssätze; Innere Antreiber; Konfliktmoderation; Narzissmus; Perspektivenwechsel; Persönlichkeits-System-Interaktionen PSI-Theorie; Persönlichkeitsdiagnose; Persönlichkeitspsychologie; Persönlichkeitsstörung; Persönlichkeitsstörungen; Persönlichkeitstest; Ressourcenaktivierung; STAR-Model; Selbstmotivierung; Selbstreflexion; Systemische Therapie; Transaktionsanalyse; Verhaltensmuster bearbeiten; Verhaltenstherapie; Zwangsstörung; psychosomatische Medizin; systemisches Coaching; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Coachs, Berater, Psychologen, Therapeuten; Beratung; Coach; Coaching; Coaching Fallbeispiele; Coaching Schatzkiste; Edition Training aktuell; Kommunikation; Psychologie; Reise zur Lösung; Therapie; Train-the-Coach; Training aktuell; Transaktionsanalyse im Coaching; extreme Persönlichkeiten; managerseminare; schwierige Coachees; schwierige Klienten; Coaching, Psychologie, Borderline, Narzissmus, Coaching-Methoden, Coaching-Interventionen, Verhaltenstherapie, Coachweiterbildung
    Scope: Online-Ressource, 304 Seiten, Mit zahlreichen Abbildungen und Visualisierungen
  16. Endlich Autor!
    verblüffend schnell zum eigenen Sachbuch-Manuskript
  17. Exploring behavioral motivations as drivers for the adoption of bio-economy innovations
    Published: 2020
    Publisher:  Universitäts- und Landesbibliothek Bonn, Bonn

    Universitätsbibliothek Braunschweig
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    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
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    Universitätsbibliothek Clausthal
    No inter-library loan
    Fachhochschule Erfurt, Hochschulbibliothek
    No inter-library loan
    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
    No inter-library loan
    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    No inter-library loan
    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
    No inter-library loan
    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
    No inter-library loan
    Technische Universität Hamburg, Universitätsbibliothek
    No inter-library loan
    Bibliothek der Hochschule Hannover
    No inter-library loan
    Bibliothek im Kurt-Schwitters-Forum
    No inter-library loan
    Technische Informationsbibliothek (TIB) / Leibniz-Informationszentrum Technik und Naturwissenschaften und Universitätsbibliothek
    No inter-library loan
    ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, Standort Kiel
    No inter-library loan
    Zentrale Hochschulbibliothek Lübeck
    No inter-library loan
    Leuphana Universität Lüneburg, Medien- und Informationszentrum, Universitätsbibliothek
    No inter-library loan
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    No inter-library loan
    Hochschule Osnabrück, Bibliothek Campus Westerberg
    No inter-library loan
    Hochschule Magdeburg-Stendal, Standort Stendal, Bibliothek
    No inter-library loan
    UB Weimar
    No inter-library loan
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    Source: Union catalogues
    Contributor: Bröring, Stefanie (AkademischeR BetreuerIn); Heckelei, Thomas (AkademischeR BetreuerIn)
    Language: English
    Media type: Dissertation
    Format: Online
    Other identifier:
    hdl: 20.500.11811/8837
    Subjects: Innovationsadoption; umweltbewusstes Verhalten; Werte; Glaubenssätze; Normen; Systemisches Denken; Nudging; Bioökonomie; innovation adoption; pro-environmental behavior; values; beliefs; norms; systems thinking; nudging; bio-economy
    Scope: 1 Online-Ressource (circa 153 Seiten), Illustrationen
    Notes:

    Dissertation, Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn, 2020

  18. Achtung Glaubenssatz
    wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen
    Published: [2022]; © 2022
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

    Universitäts- und Landesbibliothek Bonn
    Unlimited inter-library loan, copies and loan
    Universitäts- und Stadtbibliothek Köln, Hauptabteilung
    Unlimited inter-library loan, copies and loan
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  19. Dialog statt Spaltung!
    verantwortungsbewusst kommunizieren und Brücken bauen in unserer Gesellschaft
    Published: 2020
    Publisher:  GABAL, Offenbach

  20. König Edelbert und die Gefühlsmonster
    Kleine bunte Wesen, die keiner je gesehen hat
    Published: 2023
    Publisher:  tredition, Berlin

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783347947429; 3347947428
    Other identifier:
    9783347947429
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (BISAC Subject Heading)LAN004000; (BISAC Subject Heading)JMH; (VLB-WN)1932: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (VLB-WN)1480: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (VLB-WN)1470: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (VLB-WN)1783: Businesskommunikation und -präsentation; (VLB-WN)1530: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; Gefühle; Gefühle analysieren; Gefühlsanalyse; Gefühlsmonster; Gefühle verstehen; innerer Kritiker; Glaubenssätze; Selbstfindung; Selbsterkenntnis; (Zielgruppe)Für alle, die die Gefühlsmonster bereits kennen und mit ihnen arbeiten, aber auch für alle, die sich mit dem Thema "Gefühle" beschäftigen möchten, im privaten und beruflichen Umfeld.; (BISAC Subject Heading)SEL004000: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BISAC Subject Heading)PSY023000: Personality traits; (BISAC Subject Heading)REF015000: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BISAC Subject Heading)OCC039000: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BISAC Subject Heading)BUS007000: Businesskommunikation und -präsentation; (BISAC Subject Heading)BUS071000: Management: Führung und Motivation; (BISAC Subject Heading)LAN004000: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; (BIC subject category)VSPM: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BIC subject category)VSP: Personality traits; (BIC subject category)VS: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BIC subject category)VXA: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BIC subject category)KJP: Businesskommunikation und -präsentation; (BIC subject category)KJMB: Management: Führung und Motivation; (BIC subject category)JMH: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; (BISAC Subject Heading)SEL004000; (BISAC Subject Heading)PSY023000
    Scope: Online-Ressource
    Notes:

    Vom Verlag als Druckwerk on demand und/oder als E-Book angeboten

  21. König Edelbert und die Gefühlsmonster
    Kleine bunte Wesen, die keiner je gesehen hat
    Published: 2023
    Publisher:  tredition, Berlin

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      BibTeX file
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783347947436; 3347947436
    Other identifier:
    9783347947436
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (BISAC Subject Heading)LAN004000; (BISAC Subject Heading)JMH; (VLB-WN)1932: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (VLB-WN)1480: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (VLB-WN)1470: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (VLB-WN)1783: Businesskommunikation und -präsentation; (VLB-WN)1530: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; Gefühle; Gefühle analysieren; Gefühlsanalyse; Gefühlsmonster; Gefühle verstehen; innerer Kritiker; Glaubenssätze; Selbstfindung; Selbsterkenntnis; (Zielgruppe)Für alle, die die Gefühlsmonster bereits kennen und mit ihnen arbeiten, aber auch für alle, die sich mit dem Thema "Gefühle" beschäftigen möchten, im privaten und beruflichen Umfeld.; (BISAC Subject Heading)SEL004000: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BISAC Subject Heading)PSY023000: Personality traits; (BISAC Subject Heading)REF015000: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BISAC Subject Heading)OCC039000: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BISAC Subject Heading)BUS007000: Businesskommunikation und -präsentation; (BISAC Subject Heading)BUS071000: Management: Führung und Motivation; (BISAC Subject Heading)LAN004000: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; (BIC subject category)VSPM: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BIC subject category)VSP: Personality traits; (BIC subject category)VS: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BIC subject category)VXA: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BIC subject category)KJP: Businesskommunikation und -präsentation; (BIC subject category)KJMB: Management: Führung und Motivation; (BIC subject category)JMH: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten
    Scope: Online-Ressource
    Notes:

    Vom Verlag als Druckwerk on demand und/oder als E-Book angeboten

  22. König Edelbert und die Gefühlsmonster
    Kleine bunte Wesen, die keiner je gesehen hat
    Published: 2023
    Publisher:  tredition, Ahrensburg

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783347947443
    Other identifier:
    9783347947443
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (BISAC Subject Heading)SEL004000; (BISAC Subject Heading)PSY023000; (VLB-WN)9480; Gefühle; Gefühle analysieren; Gefühlsanalyse; Gefühlsmonster; Gefühle verstehen; innerer Kritiker; Glaubenssätze; Selbstfindung; Selbsterkenntnis; (VLB-WN)9932; (Zielgruppe)Für alle, die die Gefühlsmonster bereits kennen und mit ihnen arbeiten, aber auch für alle, die sich mit dem Thema "Gefühle" beschäftigen möchten, im privaten und beruflichen Umfeld.; (BISAC Subject Heading)SEL004000: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BISAC Subject Heading)PSY023000: Personality traits; (BISAC Subject Heading)REF015000: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BISAC Subject Heading)OCC039000: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BISAC Subject Heading)BUS007000: Businesskommunikation und -präsentation; (BISAC Subject Heading)BUS071000: Management: Führung und Motivation; (BISAC Subject Heading)LAN004000: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten; (BIC subject category)VSPM: Durchsetzungsvermögen, Motivation, Selbstwertgefühl und positive geistige Einstellung; (BIC subject category)VSP: Personality traits; (BIC subject category)VS: Soft Skills und Umgang mit anderen Menschen; (BIC subject category)VXA: Körper und Geist: Gedanken und Methoden; (BIC subject category)KJP: Businesskommunikation und -präsentation; (BIC subject category)KJMB: Management: Führung und Motivation; (BIC subject category)JMH: Interpersonelle Kommunikation & Fähigkeiten
    Scope: Online-Ressource, 40 Seiten
  23. Achtung Glaubenssatz
    wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen
    Published: [2022]
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783949611025; 3949611029
    Other identifier:
    9783949611025
    Series: Edition Training aktuell
    Praxishandbuch Coaching
    Subjects: Coaching
    Other subjects: (Produktform)Paperback / softback; (Zielgruppe)Trainer, Berater, Coachs, Supervisoren; (Produktform (spezifisch))Sewn; Selbstcoaching; managerSeminare; Praxishandbuch Coaching; Coachingausbildung; Edition Training aktuell; Resilienz; Coaching; Coaching-Tools; Veränderungscoaching; Coaching-Übungen; 100 besten Coaching-Übungen; Innere Antreiber; Glaubenssätze verändern; Persönlichkeitsentwicklung; Reise zur Lösung; Psychologie; Irgendwie seltsam; Beratung; Micro-Inputs Veränderungscoaching; Micro-Inputs Resilienz; Veränderung; Supervision; Glaubenssätze; Training aktuell; Coachingweiterbildung; Coaching-Interventionen; Coachingpraxis; (VLB-WN)1784: Hardcover, Softcover / Wirtschaft/Management; Glaubenssätze, innere Antreiber, Coaching, Coaching-Interventionen, Coachingweiterbildung, Coachingausbildung, Transaktionsanalyse, Psychologie; (Zielgruppe)Coachs, Supervisoren, Therapeuten; (BISAC Subject Heading)BUS106000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; Businesscoaching; Coach Weiterbildung; Coaching Interventiionen; Coaching Methoden; Coachingmethoden; Coachingtools; Coachweiterbildung; Denkmuster Coaching; EFT; EMDR; Entspannungstechniken Coaching; Glaubenssatz verändern; Handbuch Coaching; Hypnose; Karrierecoaching; Lifecoaching; NLP; Neurolinguistische Programmierung; REVT; Transaktionsanalyse; irrationale Denkmuster
    Scope: 320 Seiten, Illustrationen, 24 cm
  24. Achtung Glaubenssatz
    Wie Sie in Ihrem Coaching mit einer wirksamen Methode tiefgreifende Veränderungen erreichen
    Published: 2023
    Publisher:  managerSeminare Verlags GmbH, Bonn

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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783988562838; 3988562831
    Other identifier:
    9783988562838
    Edition: 2. Auflage 2023
    Series: Edition Training aktuell
    Subjects: Coaching; Coaching
    Other subjects: (Produktform)Electronic book text; (Zielgruppe)Coachs, Supervisoren, Therapeuten; (BISAC Subject Heading)BUS106000; (BISAC Subject Heading)KJMV2; (Produktform (spezifisch))Reflowable; Businesscoaching; Coach Weiterbildung; Coaching; Coaching Interventiionen; Coaching Methoden; Coaching Tools; Coachingmethoden; Coachingtools; Coachweiterbildung; Denkmuster Coaching; EFT; EMDR; Entspannungstechniken Coaching; Glaubenssatz verändern; Handbuch Coaching; Hypnose; Innere Antreiber; Karrierecoaching; Lifecoaching; NLP; Neurolinguistische Programmierung; Psychologie; REVT; Selbstcoaching; Transaktionsanalyse; irrationale Denkmuster; (BIC subject category)KJMV2; (VLB-WN)9784: Nonbooks, PBS / Wirtschaft/Management; (Zielgruppe)Trainer, Berater, Coachs, Supervisoren; managerSeminare; Praxishandbuch Coaching; Coachingausbildung; Edition Training aktuell; Resilienz; Veränderungscoaching; Coaching-Übungen; 100 besten Coaching-Übungen; Glaubenssätze verändern; Persönlichkeitsentwicklung; Reise zur Lösung; Irgendwie seltsam; Beratung; Micro-Inputs Veränderungscoaching; Micro-Inputs Resilienz; Veränderung; Supervision; Glaubenssätze; Training aktuell; Coachingweiterbildung; Coaching-Interventionen; Coachingpraxis; Glaubenssätze, innere Antreiber, Coaching, Coaching-Interventionen, Coachingweiterbildung, Coachingausbildung, Transaktionsanalyse, Psychologie
    Scope: Online-Ressource, 320 Seiten, Mit Abbildungen und Visualisierungen und Online-Arbeitshilfen
  25. Das richtige Gepäck für Deine Lebensreise
    Was Du brauchst, um erfüllt, zufrieden und glücklich Deine Lebensreise zu genießen