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  1. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media, Herbolzheim ; Springer International Publishing AG, Cham

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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862269785; 3862269787
    Other identifier:
    RVK Categories: MG 15075 ; MS 4410 ; MS 5300 ; MS 5900
    DDC Categories: 300
    Edition: 1st ed. 2012
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima; Economic sociology; Economic Sociology
    Scope: 1 Online-Ressource (XII, 178 Seiten)
  2. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: [2012]; © 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg im Breisgau

    Universitätsbibliothek Bayreuth
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    Katholische Stiftungshochschule München, Bibliothek Benediktbeuern
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    Technische Universität München, Universitätsbibliothek
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    Universität der Bundeswehr München, Universitätsbibliothek
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    Hochschule für angewandte Wissenschaften Würzburg-Schweinfurt, Abteilungsbibliothek Schweinfurt
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    Technische Hochschule Würzburg-Schweinfurt Bibliothek
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    Universitätsbibliothek Würzburg
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    Volltext (URL des Erstveröffentlichers)
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862269785
    Other identifier:
    RVK Categories: CW 2000 ; CW 4800 ; MS 5900
    Series: Soziologische Studien ; Band 39
    Subjects: Organisationsklima; Freiwillige Feuerwehr; Motivation; Ehrenamtliche Tätigkeit
    Scope: 1 Online-Ressource (XII, 175 Seiten), Diagramme
  3. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media, Freiburg im Breisgau

    Universitätsbibliothek Bayreuth
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    Bayerische Staatsbibliothek
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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    9783862261239
    RVK Categories: CW 2000 ; CW 4800 ; MS 5900
    DDC Categories: 300
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Organisationsklima; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Freiwillige Feuerwehr
    Scope: XII, 175 S., graph. Darst.
  4. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: [2012]; © 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg im Breisgau

    Freie Universität Berlin, Universitätsbibliothek
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    Hochschule für Wirtschaft und Recht, Hochschulbibliothek, Campus Schöneberg
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    TU Berlin, Universitätsbibliothek
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    Brandenburgische Technische Universität Cottbus - Senftenberg, Universitätsbibliothek
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    Volltext (URL des Erstveröffentlichers)
    Source: Philologische Bibliothek, FU Berlin
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862269785
    Other identifier:
    RVK Categories: CW 2000 ; CW 4800 ; MS 5900
    Series: Soziologische Studien ; Band 39
    Subjects: Organisationsklima; Freiwillige Feuerwehr; Motivation; Ehrenamtliche Tätigkeit
    Scope: 1 Online-Ressource (XII, 175 Seiten), Diagramme
  5. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg

    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
    15k 0070
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    Maecenata Bibliothek
    EB 720 56
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
    1 A 839303
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    Thünen-Institut, Zentrum für Informationsmanagement, Bibliothek Ländliche Räume
    A 15674
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    Sächsische Landesbibliothek - Staats- und Universitätsbibliothek Dresden
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    Hochschule Esslingen, Bibliothek
    D 17556
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    Universitätsbibliothek Freiburg
    SW 2012/439
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    Universitätsbibliothek Heidelberg
    2012 A 3940
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    Universitätsbibliothek Hildesheim
    POL 650 : W19
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    Badische Landesbibliothek
    112 A 51751
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    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    SW 9010-201
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    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    SW 9010-201
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    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
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    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
    No inter-library loan
    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Stuttgart, Bibliothek
    SMr 91
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    Württembergische Landesbibliothek
    62/4444
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    Universitätsbibliothek der Eberhard Karls Universität
    56 A 2609
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    Duale Hochschule Baden-Württemberg Villingen-Schwenningen, Bibliothek
    SB dc 47
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    Hochschulbibliothek Weingarten
    MS 5900 W482 M91
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    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    SP Rs 015
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    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    AG Ze 014
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    Hochschule Zittau / Görlitz, Hochschulbibliothek
    $BZi 4
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      BibTeX file
    Source: Staatsbibliothek zu Berlin
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    RVK Categories: CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900 ; QQ 000
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima; ; Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima;
    Scope: XII, 175 Seiten, Diagramme
  6. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus, Freiburg

    TU Darmstadt, Universitäts- und Landesbibliothek - Stadtmitte
    /MS 5900 W482
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    Universität Gießen, Zweigbibliothek im Philosophikum II
    009 MS 4410 W482
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    Universitätsbibliothek Kassel, Standort Holländischer Platz
    25 Päd UE 5119
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      BibTeX file
    Content information
    Source: Union catalogues
    Contributor: Beerlage, Irmtraud; Springer, Silke
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    9783862261239
    RVK Categories: MG 15075 ; MS 4410 ; MS 5300 ; MS 5900
    DDC Categories: 300
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima
    Scope: XII, 175 S., 21 cm
    Notes:

    Literaturverz. S. 160 - 171

  7. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2016
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media, Herbolzheim

    Evangelische Hochschule Darmstadt, Bibliothek
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    Source: Union catalogues
    Contributor: Beerlage, Irmtraud; Springer, Silke
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862261239; 9783862269785 (Sekundärausgabe)
    RVK Categories: CW 2000 ; CW 4800 ; MS 5900 ; MG 15075 ; MS 4410 ; MS 5300
    Series: Soziologische Studien ; v.39
    Subjects: Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima
    Scope: 189 p.
    Notes:

    Description based upon print version of record

    Online-Ausg.:

  8. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg

    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
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    Stadt- und Landesbibliothek im Bildungsforum Potsdam
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      BibTeX file
    Source: Staatsbibliothek zu Berlin
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    RVK Categories: CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900 ; QQ 000
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima; ; Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima;
    Scope: XII, 175 Seiten, Diagramme
  9. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus, Freiburg, Br.

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    Content information
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    9783862261239
    Series: Soziologische Studien ; Bd. 39
    Subjects: Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima
    Other subjects: (Produktform)Book; (Zielgruppe)Das Buch richtet sich sowohl an Fach- und Führungskräfte in Freiwilligenorganisationen sowie an Fachwissenschaftler im Bereich der Engagementforschung.; (VLB-WN)1720: Hardcover, Softcover / Soziologie
    Scope: 175 S., 21 cm
    Notes:

    Literaturangaben

  10. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
  11. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: [2012]; © 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media, Freiburg

    Nicht nur seit der Wehrreform im Jahr 2011 stehen die Freiwilligen Feuerwehren und die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk vor der Herausforderung, Bürger für das dauerhafte Ehrenamt zu gewinnen. Der Demographische Wandel, die Verdichtung der Arbeit... more

    Universitätsbibliothek Braunschweig
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    Staats- und Universitätsbibliothek Bremen
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    Hochschule Emden/Leer, Hochschulbibliothek
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    Universitätsbibliothek Greifswald
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    Niedersächsische Staats- und Universitätsbibliothek Göttingen
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    Universitäts- und Landesbibliothek Sachsen-Anhalt / Zentrale
    ebook
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    Helmut-Schmidt-Universität, Universität der Bundeswehr Hamburg, Universitätsbibliothek
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    Staats- und Universitätsbibliothek Hamburg Carl von Ossietzky
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    Hochschule für Angewandte Wissenschaften Hamburg, Hochschulinformations- und Bibliotheksservice (HIBS), Fachbibliothek Technik, Wirtschaft, Informatik
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    Technische Universität Hamburg, Universitätsbibliothek
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    Otto-von-Guericke-Universität, Universitätsbibliothek, Medizinische Zentralbibliothek
    eBook Springer
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    Hochschule Merseburg, Bibliothek
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    Hochschule Neubrandenburg, Bibliothek
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    Bibliotheks-und Informationssystem der Carl von Ossietzky Universität Oldenburg (BIS)
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    Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth, Campus Elsfleth, Bibliothek
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    Nicht nur seit der Wehrreform im Jahr 2011 stehen die Freiwilligen Feuerwehren und die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk vor der Herausforderung, Bürger für das dauerhafte Ehrenamt zu gewinnen. Der Demographische Wandel, die Verdichtung der Arbeit und erhöhte Mobilität erschweren die Gewinnung neuer Engagierter und deren dauerhaftes Engagement. Bislang konzentrierten sich die Maßnahmen zur Stärkung des Freiwilligen Engagements im Bevölkerungsschutz auf die Erhöhung der Attraktivität für eine Mitwirkung in den Behörden und Organisationen. Beispielsweise durch Anwerbekampagnen und Unterstützung der Arbeitgeber, aber auch durch öffentliche Ehrungen und weitere Formen der Anerkennung (z.B. Ehrenamtscard) sollen Hemmnisse abgebaut und der Einstieg ins Ehrenamt erleichtert werden. In diesem Band wird das Augenmerk auf die Stärkung der Haltekraft gelegt, um nach dem Einstieg das Engagement dauerhaft zu erhalten. Es zeigt auf, wie organisationsinterne Merkmale (z.B. Führung, Kommunikation, Teamzusammenhalt) den Verbleib oder den Ausstieg aus der Organisation beeinflussen können. Es werden Empfehlungen gegeben, wie die Organisationen im Bevölkerungsschutz engagementstärkende und gesundheitsförderliche Rahmenbedingungen gestalten können. Das Buch bietet: •detaillierte Einblicke in die aktuelle Situation des Ehrenamtes im Bevölkerungsschutz •eine verständliche Darstellung der Diskussionen rund um das Freiwillige Engagement in Deutschland •eine Analyse von engagementfördernden und hemmenden Faktoren sowie von Einstiegs-, Bleibe- und Ausstiegsmotiven freiwillig Engagierter •Hinweise auf Organisationsmerkmale, die Verbleib oder Ausstieg beeinflussen können •Handlungsempfehlungen zur Stärkung der Haltekraft

     

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    Content information
    Volltext (lizenzpflichtig)
    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862269785
    Other identifier:
    RVK Categories: QQ 000 ; CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900
    Series: Soziologische Studien ; Band 39
    Subjects: Social sciences; Economic sociology
    Scope: 1 Online-Ressource (XII, 178 Seiten)
  12. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg

    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
    15k 0070
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    Maecenata Bibliothek
    EB 720 56
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Potsdamer Straße
    1 A 839303
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    Thünen-Institut, Zentrum für Informationsmanagement, Bibliothek
    A 15674
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    Universitätsbibliothek Hildesheim
    POL 650 : W19
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    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    SW 9010-201
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    Hochschule Magdeburg-Stendal, Hochschulbibliothek
    SW 9010-201
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    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
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    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
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    Hochschule Nordhausen, Hochschulbibliothek
    CW 2000 W482
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    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    SP Rs 015
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    Ostfalia Hochschule für angewandte Wissenschaften, Bibliothek
    AG Ze 014
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      BibTeX file
    Source: Staatsbibliothek zu Berlin
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    RVK Categories: CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900 ; QQ 000
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima; ; Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima;
    Scope: XII, 175 Seiten, Diagramme
  13. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media UG, Freiburg

    Deutsches Zentrum für Altersfragen e.V. (DZA), Bibliothek
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    Staatsbibliothek zu Berlin - Preußischer Kulturbesitz, Haus Unter den Linden
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    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
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    Stadt- und Landesbibliothek im Bildungsforum Potsdam
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      BibTeX file
    Source: Staatsbibliothek zu Berlin
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    RVK Categories: CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900 ; QQ 000
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima; ; Deutschland; Bundesanstalt Technisches Hilfswerk; Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima;
    Scope: XII, 175 Seiten, Diagramme
  14. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    Die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: [2012]; © 2012
    Publisher:  Centaurus Verlag & Media, Freiburg

    Nicht nur seit der Wehrreform im Jahr 2011 stehen die Freiwilligen Feuerwehren und die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk vor der Herausforderung, Bürger für das dauerhafte Ehrenamt zu gewinnen. Der Demographische Wandel, die Verdichtung der Arbeit... more

    Universität Potsdam, Universitätsbibliothek
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    Nicht nur seit der Wehrreform im Jahr 2011 stehen die Freiwilligen Feuerwehren und die Bundesanstalt Technisches Hilfswerk vor der Herausforderung, Bürger für das dauerhafte Ehrenamt zu gewinnen. Der Demographische Wandel, die Verdichtung der Arbeit und erhöhte Mobilität erschweren die Gewinnung neuer Engagierter und deren dauerhaftes Engagement. Bislang konzentrierten sich die Maßnahmen zur Stärkung des Freiwilligen Engagements im Bevölkerungsschutz auf die Erhöhung der Attraktivität für eine Mitwirkung in den Behörden und Organisationen. Beispielsweise durch Anwerbekampagnen und Unterstützung der Arbeitgeber, aber auch durch öffentliche Ehrungen und weitere Formen der Anerkennung (z.B. Ehrenamtscard) sollen Hemmnisse abgebaut und der Einstieg ins Ehrenamt erleichtert werden. In diesem Band wird das Augenmerk auf die Stärkung der Haltekraft gelegt, um nach dem Einstieg das Engagement dauerhaft zu erhalten. Es zeigt auf, wie organisationsinterne Merkmale (z.B. Führung, Kommunikation, Teamzusammenhalt) den Verbleib oder den Ausstieg aus der Organisation beeinflussen können. Es werden Empfehlungen gegeben, wie die Organisationen im Bevölkerungsschutz engagementstärkende und gesundheitsförderliche Rahmenbedingungen gestalten können. Das Buch bietet: •detaillierte Einblicke in die aktuelle Situation des Ehrenamtes im Bevölkerungsschutz •eine verständliche Darstellung der Diskussionen rund um das Freiwillige Engagement in Deutschland •eine Analyse von engagementfördernden und hemmenden Faktoren sowie von Einstiegs-, Bleibe- und Ausstiegsmotiven freiwillig Engagierter •Hinweise auf Organisationsmerkmale, die Verbleib oder Ausstieg beeinflussen können •Handlungsempfehlungen zur Stärkung der Haltekraft

     

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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Ebook
    Format: Online
    ISBN: 9783862269785
    Other identifier:
    RVK Categories: QQ 000 ; CW 4800 ; CW 2000 ; MS 5900
    Series: Soziologische Studien ; Band 39
    Subjects: Social sciences; Economic sociology
    Scope: 1 Online-Ressource (XII, 178 Seiten)
  15. Motivation und Haltekraft im Ehrenamt
    die Bedeutung von Organisationsmerkmalen für Engagement, Wohlbefinden und Verbleib in Freiwilliger Feuerwehr und THW
    Published: 2012
    Publisher:  Centaurus-Verl. & Media, Freiburg, Br.

    Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins - VÖBB
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    Source: Union catalogues
    Language: German
    Media type: Book
    Format: Print
    ISBN: 9783862261239
    Other identifier:
    9783862261239
    Series: Soziologische Studien ; 39
    Subjects: Freiwillige Feuerwehr; Ehrenamtliche Tätigkeit; Motivation; Organisationsklima
    Scope: XII, 175 Seiten, graph. Darst.